Vyšel CFOtrends 3/2025 Aktuální číslo
CFOworld.cz Informační servis pro finanční ředitele
  • Analýzy
  • Legislativa
  • Finanční služby
  • Rozhovory
  • Komentáře
  • Digitální trafika
  • Evropa a svět
  • Trendy
  • Ostatní
    • Hledat
    CFOtrends  »  Témata  »  Analýzy

    Analýzy

    691–720 / 1 086
    První strana Předchozí strana 20 22 23 24 25 26 30 Následující strana Poslední strana
    • Uplatnění strategie just-in-time v marketingu přináší vyšší výnos z investic

      Ilustrační obrázek
      Podle nové studie společnosti Accenture přináší uplatnění metody just-in-time v marketingové oblasti vyšší výnos z marketingových investic. Společnosti, které tento přístup přijaly, mají třikrát vyšší šanci porazit své kolegy v růstu výnosů, jak ukazuje nová zpráva, která je výsledkem průzkumu mezi více než 500 marketingovými řediteli po celém světě.
      ali
      15. 8. 2016
    • Jaké šance mají na trhu uchazeči 60+?

      V Česku se už dlouho vedou diskuze o problémech lidí označovaných jako 50+. Padesátníci často nemohou sehnat práci, mnohé firmy sázejí spíše na mladé než na zkušené starší zaměstnance. Stárnoucí společnost a odsouvání hranice důchodového věku přitom na trh práce přivádí ještě starší skupinu lidí, kterým je více než 60 let.
      ali
      11. 8. 2016

    • Srovnání platů: Češi si průměrně vydělají 318.000 korun za rok. Ženy berou o 22 procent méně než muži

      Nárůst minimální mzdy, vyšší průměrný plat a pokles nezaměstnanosti – tak prozatím vypadá rok 2016 v Česku. Průměrná hrubá mzda v Česku se v letošním prvním čtvrtletí meziročně zvýšila o 1119 korun na 26.480 korun. V porovnání s ostatními státy Evropské unie patří čeští zaměstnanci k těm, kteří v práci tráví nejvíce času, zároveň jsou ale stále mezi nejhůře ohodnocenými.
      ali
      11. 8. 2016
    • Firmy, které nezveřejňují účetní závěrky, končí téměř 6x častěji v exekuci

      Ilustrační obrázek
      Uveřejňování závěrek je pro všechny obchodní společnosti povinné ze zákona. Pokud společnost své účetní výkazy nezveřejňuje, může to znamenat, že se nachází v potížích, nebo že se nejedná o seriózního partnera. Podíl těchto firem přitom v ČR průběžně roste.
      ali
      8. 8. 2016
    • Na internetu stále ještě nenakupuje polovina Čechů

      Ilustrační obrázek
      I když internetové nákupy v posledních letech zaznamenaly mohutný rozmach, z čísel Českého statistického úřadu plyne, že je stále více než polovina Čechů ignoruje. Obchodníci, pro které je takový prodej levnější, se je však snaží motivovat.
      ali
      2. 8. 2016
    • Někteří ředitelé pracují takřka zadarmo

      Jiní ovšem berou neuvěřitelné "kompenzace" za své úsílí... Otázka adekvátní výše platů výkonných ředitelů a top manažerů neustále vzbuzuje kontroverze. Existují ale i ti, kteří si žádný plat nenárokují a věří akciím svých společností.
      ali
      1. 8. 2016
    • Platební morálka Velké Británie je nejhorší v západní Evropě

      Ilustrační obrázek
      Téměř každá čtvrtá britská firma zde platí po termínu. Počet pozdních a nevymahatelných plateb se od loňského roku zvýšil o 14 procent.
      ali
      1. 8. 2016
    • Nejlépe vydělávají lidé s praxí od 6 do 10 let

      Jak se mění výše platu nebo mzdy v závislosti na délce praxe? Průzkum portálu Platy.cz sledoval, jak se v závislosti na délce praxe mění růst výdělku, tedy jak a zda jsou firmy ochotné ocenit zkušenosti svých zaměstnanců.
      ali
      28. 7. 2016
    • Finanční ředitelé odkládají strategické řízení nákladů

      Ilustrační obrázek
      CFO odkládají přechod na strategické řízení nákladů, přestože se jich téměř třetina bojí, že jejich firma přestane existovat ve své stávající podobě, ukazuje výzkum společnosti Accenture. Přitom by měli více investovat do digitalizace, aby si zachovali konkurenceschopnost.
      ali
      26. 7. 2016
    • Dun & Bradstreet snížila rating Velké Británie o dva stupně

      Ilustrační obrázek
      Dun & Bradstreet vedoucí globální poskytovatel ekonomických informací snížil rating Velké Británie v kategorii nízkého rizika návratnosti investice o dva stupně z DB2a na DB2c. Důvodem jsou z budoucího vyhlídky Velké Británie spojené s odchodem z EU. Podle D&B ještě může dojít k dalšímu snížení ratingu.
      ali
      25. 7. 2016
    • Evropské finanční instituce musí přemostit propast mezi svou vizí a skutečnou realizací digitálních strategií

      Banky a pojišťovny ve Velké Británii, Itálii, Německu, Španělsku a Francii jsou o 50 % efektivnější při rozpoznávání hodnoty digitálních iniciativ než při jejich aplikování.
      ali
      22. 7. 2016
    • Podnikající mileniálové: zajímá je více smysl než zisk

      Ilustrační obrázek
      Přitom jsou podle všeho úspěšní. Tvrdí to alespoň průzkum, který podnikla HBSC Bank a který se zaměřil na podnikatele do 35 let.
      ali
      21. 7. 2016
    • Rozpočet z nuly: Jak omezit náklady, ale ne růst firmy

      Jak budete sestavovat firemní rozpočet na příští rok? Znásobíte letošní položky o nějaký koeficient, například podle odhadu vývoje trhu, a dáte svým kolegům k připomínkování? Nebo vyzkoušíte nový přístup, který vaši firmu udělá konkurenceschopnější?
      Jiří Steif
      19. 7. 2016
    • Brexit: Implikace pro Evropu

      Ilustrační obrázek
      Očekává se, že okamžitý ekonomický dopad na zbytek EU bude omezený, ale odchod Velké Británie bude rezonovat ve zbývajících státech EU. Ve střední a východní Evropě se promítne ekonomické oslabení Velké Británie a dalších evropských států po Brexitu.
      ali
      18. 7. 2016
    • Počty insolvenčních návrhů fyzických osob pokračují v mírném poklesu

      Pokračuje trend, který byl zahájen v roce 2015. V pololetí 2016 je počet insolvenčních návrhů spotřebitelů nižší proti stejnému období roku 2015 o 8,48%. Přesto zadlužování fyzických osob roste.
      ali
      14. 7. 2016
    • Brexit by mohl zrychlit proces nezbytných reforem v UK

      Ilustrační obrázek
      Tento článek vznikl v Jižní Africe, která je asi vůbec nejdál od Evropy a věčných řečí o brexitu, jak je to jen možné. I tady je však těžké vyhnout se zmatkům a věčné „potřeby“ investorů a médií zjistit, co bude dál.
      Steen Jakobsen
      7. 7. 2016
    • Největším českým ICT firmám se daří

      Sto nejúspěšnějších českých technologických firem zvýšilo své meziroční tržby v průměru o 13,3 %. Pro efektivitu českého technologického průmyslu hovoří i to, že uvedeného výsledku firmy dosáhly při nárůstu počtu zaměstnanců jen o 5,4 %. Tyto údaje vyplývají z výsledků aktuální ankety TOP100 ICT společností v České republice od IDG.
      Alexander Lichý
      4. 7. 2016
    • Odpovědnost za škodu

      Ilustrační obrázek
      Zejména členové statutárních orgánů, generální ředitelé, vedoucí zaměstnanci či externí manažeři by měli při příjímání nové funkce v obchodní korporaci nejdříve zkoumat rozsah své odpovědnosti, sankce, které hrozí za porušení povinností a podmínky, při jejichž splnění vzniká povinnost k náhradě škody.
      Jan Roub
      29. 6. 2016
    • Podniky mají zájem o fúze a akvizice, ale i o nové formy spojenectví

      V příštích 12 měsících plánuje fúzi nebo akvizici polovina světových a 40 % českých manažerů firem. Čtyři z deseti globálních společností hledají partnera pro nějakou formu spojenectví, v Česku je to jen 15 %. Na českém trhu fúzí a akvizic se očekává vyšší podíl nevyžádaných nebo nepřátelských nabídek. Objem čínských investic směřujících do zahraničí celosvětově poroste.
      ali
      27. 6. 2016
    • Jak může brexit ovlivnit měnové výkyvy?

      Ilustrační obrázek
      Jízda na horské dráze předznamenávající britské referendum nabízí v posledních týdnech divoké zatáčky a obraty vyvolané dvěma obřími posuny v předpokládaném hlasování. Posledním z nich byl jasný příklon k setrvání v důsledku tragické vraždy poslankyně Jo Coxové, zastánkyně členství v EU. V několika posledních týdnech se libra propadla o 10 % vůči bezpečnému japonskému jenu, avšak v pondělí ráno se proti čtvrtečnímu minimu zvedla o téměř 5 %.
      John Hardy
      23. 6. 2016
    • 6 tipů na vybudování výkonného obchodního týmu

      Obchodní oddělení je důležitou součástí každé firmy. Z velké části totiž úspěšnost společnosti stojí a padá s výkonností a produktivitou obchodního týmu. Kvalitním výběrem jednotlivých členů a správným nastavením procesů můžete zajistit, že tržby podniku stoupnou až o 60 %. Důležitá je především zdravá motivace a absence stresu. Jakými kroky toho můžete dosáhnout?
      ali
      27. 5. 2016
    • Cílevědomost pomáhá splácet Čechům dluhy

      Ilustrační obrázek
      Pro 9 z 10 Čechů je splácení dluhů otázkou cti. Tento názor zastávají 92 % z bezmála tisícovky respondentů průzkumu, vypracovaného pro společnost KRUK Česká a Slovenská republika (KRUK), která se zaměřuje na správu pohledávek finančních ústavů a korporátních zákazníků, agenturou Ipsos. Hlavní motivací splácet své dluhy řádně a včas představuje pro oslovený reprezentativní vzorek populace uspokojení z dosažení stanoveného cíle (59 % z dotazovaných).
      ali
      26. 5. 2016
    • 5 hlavních chyb při předávání rodinného podniku

      Ilustrační obrázek
      Až 40 % firem v České republice můžeme označit jako firmy rodinné. Každá třetí ovšem nepřežije více než jednu generaci. Druhou generační obměnu dokáže úspěšně uskutečnit již pouze každý dvacátý rodinný podnik. V praxi se můžeme setkat s několika zásadními chybami, které mohou předání firmy zkomplikovat a majitelům přinejlepším zajistit nejednu bezesnou noc. Které chyby to jsou a jak se jich vyvarovat?
      ali
      11. 5. 2016
    • Jen jeden z deseti zaměstnanců je připraven na výzvy digitální ekonomiky

      Ilustrační obrázek
      Podniky v reakci na změny, které přináší digitální ekonomika, soustředí své transformační úsilí na IT a podnikové procesy. Příliš často však zanedbávají své zaměstnance.
      ali
      10. 5. 2016
    • Firmy pojmenované po majiteli jsou ziskovější

      Ilustrační obrázek
      Zhruba osm procent mužů a čtyři procenta žen, kteří jsou nadpolovičními vlastníky společnosti s ručením omezeným, nebo akciové společnosti, v názvu firmy použijí své příjmení. Sklon k tomu mají častěji starší majitelé.
      ali
      2. 5. 2016
    • Základem úspěchu u vymáhání pohledávek je rychlé jednání

      Dostali jste se do situace, kdy vám zákazník nezaplatil? V takovém případě přichází na scénu vymáhání pohledávek. Přitom platí obecné pravidlo, že čím dříve, tím lépe, protože rychlé jednání je základem úspěchu. Jaký je obvyklý postup při vymáhání pohledávek, jak se liší vymáhání pohledávek v tuzemsku a zahraničí a co můžete udělat pro to, aby dlužník nakonec zaplatil?
      ali
      29. 4. 2016
    • Pracovat celý život pro jednu společnost láká celých 70 % studentů

      Společnost KPMG International provedla již potřetí průzkum mezi studenty z předních světových univerzit celkem z 23 zemí světa. Ukázalo se, že studenti jsou znepokojeni možným negativním vlivem mezinárodně politické situace na svou kariéru. Kvůli dobré práci je však stále drtivá většina z nich ochotná se přestěhovat téměř kamkoli. Naopak v případě dobrých podmínek není studentům proti mysli pracovat celý život pro jednu společnost.
      ali
      28. 4. 2016
    • Úspěšné digitální firmy budou letos hlavně investovat do svých zaměstnanců

      Každoroční technologický výhled předpovídá zásadní posun ve způsobu, jakým podniky budou aplikovat klíčové inovace
      ali
      27. 4. 2016
    • Na trh práce se vracejí fluktuanti

      Ilustrační obrázek
      Dva nebo ještě více pracovních poměrů, které trvají méně než dva roky – takto obvykle vypadá historie předcházejících zaměstnání fluktuanta. Pro personalistu takový životopis znamená, že by si na daného uchazeče měl dávat velký pozor a zvážit, zda ho vůbec pozvat na pracovní pohovor. Může totiž počítat s tím, že se takový člověk bude okamžitě po nástupu na novou pozici opět poohlížet po něčem jiném.
      ali
      26. 4. 2016
    • Kvůli intenzivnější mezinárodní spolupráci hrozí firmám přísnější postihy za korupci

      Respondenti jednoznačně podporují větší transparentnost faktických vlastníků: za důležitou ji považuje 91 % (82 % v ČR) účastníků průzkumu. Čeští manažeři pod tlakem zapomínají na morálku: 6 z 10 připouští neetické ovlivňování zákazníků.
      ali
      20. 4. 2016
    691–720 / 1 086
    První strana Předchozí strana 20 22 23 24 25 26 30 Následující strana Poslední strana

    Krátce

    • 21. 10.  Novým místopředsedou představenstva ČLFA je Jakub Stárek, Pavel Nejman se stal jeho členem

      Představenstvo České leasingové a finanční asociace (ČLFA) zvolilo nového místopředsedu. Stává se jím předseda představenstva UniCredit Leasing CZ Jakub Stárek. Zároveň se novým členem představenstva stal předseda představenstva Factoringu České spořitelny Pavel Nejman, který od října nahradil Karla Nováčka.

      Jakub Stárek se stal členem představenstva ČLFA v prosinci 2021. Zároveň řídí od ledna 2022 společnost UniCredit Leasing CZ na českém a slovenském trhu. Má více než 25 let zkušeností v bankovnictví a finančních službách, především v oblasti korporátního bankovnictví a řízení segmentu SME. V rámci řízení se zaměřuje zejména na profitabilitu, digitalizaci služeb a efektivnější řízení vztahů se zákazníky. Mezi jeho priority patří i rozvoj elektromobility a financování ekologických projektů.

      Pavel Nejman přichází do ČLFA s bohatými zkušenostmi z oblasti korporátního bankovnictví. Posledních téměř deset let působil v České spořitelně, kde vedl obsluhu firemních klientů v segmentu SME a řídil síť 15 Regionálních korporátních center s více než 260 zaměstnanci. Věnoval se strategickému plánování, rozvoji organizační struktury i spolupráci s produktovými útvary banky a jejími dceřinými společnostmi.

    • 20. 10.  Státní banky NRB a ČEB se spojí do silné finanční skupiny

      Česká exportní banka se do konce roku 2025 stane dceřinou společností Národní rozvojové banky. Společně tak vytvoří kapitálově silného hráče pro podporu malých a středních podniků.

      Obě státní banky plní roli v rámci Strategie podpory malých a středních podniků a Exportní strategie a ani po konsolidaci se jejich zacílení nezmění. NRB vykonává činnost ve veřejném zájmu převážně pro malé a střední podnikatele, regiony a municipality. S využitím státního rozpočtu, rozpočtů krajů a evropských fondů poskytuje zvýhodněné záruky, úvěry nebo přímo kapitálově vstupuje do projektů. ČEB financuje vývozy se státní podporou a podporuje exportně orientované sektory.

      Současná výše regulatorního kapitálu NRB jí umožňuje poskytnout nové úvěry v objemu přibližně 12 mld. Kč. Spojením do jedné skupiny s ČEB se kapacita NRB pro financování rozvojových projektů, udělování záruk a poskytování úvěrů zvýší až na 45 mld. Kč (resp. až 2,6 mld. Kč v rámci jednoho úvěru ze současných 1,4 mld. Kč) a kapitálová síla ČEB na poskytování záruk a úvěrů do výše 30 mld. Kč se přitom nezmění.

      „Role NRB ani ČEB se nezmění. Integrace naopak významně zvýší finanční kapacity NRB pro projekty veřejného zájmu, což nám pomůže lépe naplňovat strategický cíl – být jako státní banka partnerem pro malé a střední podniky, podílet se na projektech výstavby infrastruktury a spolufinancovat zelenou tranzici a digitalizaci ekonomiky. Stejně, jako to dělají rozvojové banky ve světě,“ dodal předseda představenstva NRB Tomáš Nidetzký.

    • 17. 10.  Inflace na dvou procentech, šestá nejnižší v EU. ČNB ale dál brzdí snižování sazeb

      Podle dnes zveřejněných dat Eurostatu dosáhla česká inflace v září rovných dvou procent. Česká inflace je tak šestou nejnižší v rámci celé EU. Jak je vidět, většina zemí eurozóny má aktuálně inflaci výrazně vyšší. Sousední Slovensko dokonce více než dvojnásobnou (4,6 %). Rekord aktuálně drží Rumunsko s 8,6 % a Estonsko s 5,3 %. Harmonizovaná inflace je nižší než národní index, který byl zveřejněný minulý pátek. Důvodem je tzv. imputované nájemné, které odráží ceny bytů na realitním trhu, které ovšem v harmonizovaném indexu zahrnuty nejsou.

      „Českou inflaci drží nízko především klesající ceny energií, konkrétně elektřiny a zemního plynu. Jen tyto dvě položky ji snižují o více než tři desetiny procentního bodu. Ke zpomalení přispěly i potraviny, jejichž růst se výrazně v posledním měsíci zpomalil,“ uvádí hlavní ekonom Banky Creditas Petr Duefk s tím, že naopak proinflačně působí nájemné a další služby. A právě služby jsou jednou z hlavních důvodů, proč se ČNB nehrne do dalšího snižování sazeb.

    • 16. 10.  Marketing firmy Dachser povede Jan Šplíchal, expert na digitální strategie a B2B komunikaci

      Mezinárodní logistický provider Dachser Czech Republic posiluje svůj marketingový tým. Na pozici Marketing & Communications Manager nastoupil zkušený marketér Jan Šplíchal, který do společnosti přináší bohaté zkušenosti z oblasti informačních technologií i segmentu nákladních přeprav. Je absolventem oboru Informační studia na Karlově univerzitě v Praze. Svoji profesní dráhu zahájil v médiích jako šéfredaktor časopisu PC World Magazine. Poté působil na obchodních a marketingových pozicích ve společnostech zabývajících se IT pro B2B segment, jako například Fujitsu Technology Solutions či Panasonic TOUGHBOOK.

      Do Dachseru přichází ze společnosti Ford Trucks CZ. Zde jako Head of Marketing & PR řídil komunikační strategii pro nákladní a užitková vozidla značky Ford. V oblasti marketingové komunikace se dlouhodobě zaměřuje na digitální strategie, brand management a propojování obchodu s marketingem. Zajímá se o praktické využití AI ve firemní komunikaci, zejména v oblasti automatizace obsahu, a personalizaci zákaznické zkušenosti. Má zkušenosti s řízením kampaní v mezinárodním prostředí i s komunikací napříč segmenty B2B a B2C.

      Ve své nové roli bude Šplíchal zodpovědný za vedení oddělení marketingové komunikace. Jeho úkolem bude rozvoj a řízení marketingových a komunikačních aktivit na národní úrovni a implementace globální strategie společnosti v Česku. Bude se zaměřovat na realizaci marketingových plánů v souladu s omnichannel přístupem a úzce spolupracovat s obchodním oddělením.

    • 15. 10.  Útlum evropského průmyslu nekončí. Irsko opticky zachraňuje čísla, ale kontinent ztrácí konkurenceschopnost

      Průmysl v zemích EU prochází velmi nepříznivým obdobím. Na jaře jej sice podpořily zakázky vyvolené předzásobením amerických zákazníků, avšak s tím, jak tento efekt odezněl, průmysl se vrátil do kolejí vedoucích k dalšímu útlumu. Meziroční čísla rozhodně nevypadají úplně zle (+1,1 %), avšak jsou silně ovlivněna kreativními výsledky irského průmyslu. Ten se sice svojí velikostí nemůže rovnat větším zemím, avšak s dvoucifernými růsty (aktuálně +29 %) už s celkovým výsledkem EU silně zahýbat umí. A dělá to vlastně letos nepřetržitě. Fakticky bez zahrnutí Irska je evropský průmysl už 28 měsíců na ústupu.

      „Z červených čísel ho nedostal ani pozvolný růst evropské ekonomiky, protože jak je zřejmé, že problémy průmyslu nejsou cyklického, ale strukturálního charakteru. Ostatně jen samotný automotive tento scénář vlastně docela dobře ilustruje. Zatímco prodeje aut mírně rostou, evropští výrobci (čest výjimkám) ztrácejí tržní podíly na domácím evropském trhu i na dříve tolik protěžovaném asijském trhu. Celní handicap v podobě amerických cen a k tomu výrazné posílení eura vůči dolaru jsou už jen doplňkové políčky tomuto dříve úspěšnému odvětví,“ uvádí hlavní ekonom Banky Creditas Petr Dufek.

      Průmysl EU podle něj trpí ztrátou konkurenceschopnosti v důsledku ztráty inovačního leadershipu, nesrovnatelně drahých energií a bující byrokracie. První problém jde přitom na vrub především samotným firmám, nicméně druhé dva jsou dílem politických rozhodnutí na evropské i národní úrovni. „A jaké je řešení? Dotace, tedy spíše dotační sliby – viz Německo. Deindustrializace EU paradoxně v časech deglobalizace ‚úspěšně‘ pokračuje dál a nic na tom nemění ani šum irských statistik, které opticky vylepšují výsledky upadajícího dříve silného odvětví,“ uzavírá Dufek.

    Další krátké zprávy

    SPECIÁLNÍ PROJEKTY

    • CFO pod lupou: Pavel Hofrichter, výkonný ředitel společnosti ČMIS

      CFO pod lupou: Pavel Hofrichter, výkonný ředitel společnosti ČMIS

    • CFO pod lupou: Zuzana Hofová, CFO, OKsystem

      CFO pod lupou: Zuzana Hofová, CFO, OKsystem

    • CFO pod lupou: Jan Rosenberg, MoroSystems

      CFO pod lupou: Jan Rosenberg, MoroSystems

    TOP 100 ICT společností 2025 tabulky

    Inovovaná tabulka TOP 100 ICT společností 2025 se správnými údaji

    Doporučujeme

    • NIS2 přináší novou odpovědnost managementu. Největším rizikem nejsou hackeři, ale chybějící dokumentace

      NIS2 přináší novou odpovědnost managementu. Největším rizikem nejsou hackeři, ale chybějící dokumentace

    • IT krize dopadá i na finanční ředitele. CFO tak řeší dilema, zda investovat do lidí, nebo do AI

      IT krize dopadá i na finanční ředitele. CFO tak řeší dilema, zda investovat do lidí, nebo do AI

    • Úprava dat v tabulkách TOP 100 ICT společností 2025

      Úprava dat v tabulkách TOP 100 ICT společností 2025


    Analýzy

    • NIS2 přináší novou odpovědnost managementu. Největším rizikem nejsou hackeři, ale chybějící dokumentace

      NIS2 přináší novou odpovědnost managementu. Největším rizikem nejsou hackeři, ale chybějící dokumentace

    • Česko chystá startupový zákon. Má usnadnit zakládání firem a přilákat investice

      Česko chystá startupový zákon. Má usnadnit zakládání firem a přilákat investice

    • Krachy firem v Česku zrychlují. Nejvíce mizí obchody a stavební společnosti

      Krachy firem v Česku zrychlují. Nejvíce mizí obchody a stavební společnosti

    • Rychlost rozhoduje. Uchazeči o práci chtějí reakci zaměstnavatele ideálně do týdne

      Rychlost rozhoduje. Uchazeči o práci chtějí reakci zaměstnavatele ideálně do týdne

    • Globální vlna bankrotů dosahuje 12letého maxima. Firmy čelí tlakům inflace, vysokých sazeb a změně chování zákazníků

      Globální vlna bankrotů dosahuje 12letého maxima. Firmy čelí tlakům inflace, vysokých sazeb a změně chování zákazníků


    Dále u nás najdete

    Splní Babiš svůj slib a OSVČ v roce 2026 klesnou zálohy?

    Od roku 2026 se výrazně mění oblast zdravotního pojištění

    Třetina Čechů dá za průměrný nákup elektroniky přes 5 tisíc korun

    Jak se zrodila umělá inteligence a proč dnes mění byznys i životy?

    Dá se vytvořit e-shop pro velkoobchod?

    Španělsko chce v Evropské unii navrhnout zrušení střídání času

    Nikdy nevím, jestli vstanu bez bolesti. Ženu trápí ztuhlé klouby

    Vasektomie a sterilizace můžete mít i na pojišťovnu

    Záchrance můžete napsat i SMS. Dispečink vám odpoví také zprávou

    Kauza Knihobotu bobtná. Gazdoš by si měl zjistit všechna fakta

    Jak digitální technologie na pracovišti ovlivňují zdraví

    Merkur: stoletý příběh šroubků, fantazie i české vytrvalosti

    Nové registry pro účely Jednotného měsíčního hlášení zaměstnavatelů

    MicroPythonOS je grafický operační systém pro ESP32

    České technologické zakázky se prodírají na Ukrajinu

    Už příští rok můžeme odhalovat Alzheimera z telefonu

    Předem si můžete najít, co názvy znamenají, zve Restaurant Week

    Procesory 386 slaví čtyřicet let, vznikl díky nim Doom

    Udělala se mi boule na ruce, někdy bolela. Byl to ganglion

    Digitální stát na půl plynu: Největší průzkum digitalizace odhalil slabiny

    • CFOtrends.cz do mailu
    • Podmínky užívání
    • RSS exporty
    • Kontakt
    Byznys:
    Podnikatel.cz Euro.cz Businesscenter.podnikatel.cz
    Finance:
    Měšec.cz Finance.cz
    IT:
    Lupa.cz Root.cz Cnews.cz Zdroják.cz
    Zdraví:
    Vitalia.cz Zdraví.euro.cz
    Software:
    Slunečnice.cz Stahuj.cz SW.cz Můjsoubor.cz Stáhnu.cz
    Zájmy:
    Edna.cz Autobible.euro.cz Rodičov.cz Videačesky.cz Hryprodívky.cz Raketka.cz Nasvah.cz
    B2B:
    Computertrends.cz CIOtrends.cz Channeltrends.cz CFOtrends.cz
    Odborné akce:
    Tuesday.cz

     

    • O společnosti
    • Inzerce
    • Kariéra
    • Kontakty
    • Osobní údaje
    • Nastavení soukromí
    Copyright © 1997 – 2025 Internet Info, s.r.o. Všechna práva vyhrazena.