Vyšel CFO trends 2/2025 Aktuální číslo
CFOworld.cz Informační servis pro finanční ředitele
  • Analýzy
  • Legislativa
  • Finanční služby
  • Rozhovory
  • Komentáře
  • Digitální trafika
  • Evropa a svět
  • Trendy
  • Ostatní
    • Hledat
    CFOtrends  »  Témata  »  Trendy

    Trendy

    421–450 / 1 496
    První strana Předchozí strana 10 13 14 15 16 17 20 Následující strana Poslední strana
    • Softwarové roboty šetří finance, čas – a nedělají chyby

      Sofwarové roboty
      Využití inteligentní automatizace v organizacích dlouhodobě stoupá. Robotizace a automatizace jsou totiž procesy, o které se ředitelé podniků zajímají stále více. Koronavirová situace tento trend ještě podpořila – stala se jakýmsi katalyzátorem – a je jasné, že v roce 2022 ještě více akceleruje.
      redakce
      25. 4. 2022
    • Nechme (konečně) práci strojům

      Nechme práci strojům
      Nové technologie pomáhají přijímat zaměstnance, posuzovat dopady změn a zastanou byrokratické a administrativní činnosti.
      Milan Loucký
      22. 4. 2022

    • Gartner: Výdaje na IT by letos navzdory vší nepřízni měly celosvětově růst o čtyři procenta

      Krásná dívka u počítače
      Podle nejnovější analýzy Gartneru na tom bude nejlépe oblast softwaru následovaná IT službami a výdaji na systémy datových center. Otázkou zůstává, nakolik vzhledem k inflačním tlakům půjde o růst nominální a nakolik o růst reálný, nicméně je dobrá zpráva, že ani inflační a geopolitické hrozby či problémy s nedostatkem talentů investice do IT zásadně nezpomalí.
      redakce
      20. 4. 2022
    • FIN R(E)voluce: konference přinese aktuální trendy ze světa financí

      FIN R(E)voluce
      Buďte součástí konference, která odpoví na řadu otázek: jaké důsledky na finančnictví bude mít válka na Ukrajině? S jakými novými podvody a hrozbami se můžeme při správě svých financí setkat? Jak v současné době investovat a zhodnotit své peníze?
      Milan Loucký
      19. 4. 2022
    • Vladimír Tuka: Peníze do individuálního rozvoje manažerů určitě nejsou vyhozené

      Dr. Vladimír Tuka, MCC, NeuroLeadership
      Role seniorních a top manažerů nabývá stále více na významu. Udávají směr a vytvářejí podmínky pro zvládání současných výzev i dlouhodobě udržitelný růst. Ale jsou také jen lidé. A tak si nejednou potřebují promyslet zásadní rozhodnutí, s někým důvěryhodným probrat situace a výzvy, se kterými se potýkají. Jindy si přejí rychle a účinně změnit nějaké chování, naučit se zvládat své emoce nebo prohloubit leadership.
      Milan Loucký
      11. 4. 2022
    • Jak na úspory energií ve firmách a podnicích

      Úspory energií
      Vytápění, vzduchotechnika a klimatizace představují zhruba 40 % energií spotřebovaných v kancelářských budovách. Náklady na tyto energie bývají často vysoké a v mnoha firmách dochází k jejich plýtvání. Což má vliv nejen na uhlíkovou stopu, ale i na náklady firmy. A o to větší, při rostoucích cenách energií v posledních měsících.
      redakce
      8. 4. 2022
    • Průzkum: Chtějí české firmy zaměstnávat běžence z Ukrajiny?

      Doplňkový obrázek
      Pracovní portál Profesia.cz aktuálně provedl mimořádný průzkum HR Pulse zaměřený na ochotu a připravenost českých firem přijímat běžence z Ukrajiny. Zaměřil se zejména na otázky, které pomohou správně koncipovat pomoc při zaměstnávání uprchlíků. Zjišťoval, kolik procent firem je připraveno jim nabídnout práci, v jakých oborech a profesích, které překážky jim v tom nejčastěji brání.
      redakce
      6. 4. 2022
    • Svoboda v práci je nový trend v českých firmách

      Svoboda v práci
      Hlavní myšlenkou vedení v duchu svobodné firmy je vytvořit prostředí, kde se zaměstnanci budou cítit příjemně, a tím bude jejich práce více efektivní. Samozřejmě to vše jde ruku v ruce s předáním pravomocí a převzetí zodpovědnosti.
      redakce
      4. 4. 2022
    • Gartner: U současného zaměstnavatele chce zůstat jen 29 % IT zaměstnanců

      IT specialista
      Z průzkumu provedeného společností Gartner vyplývá, že IT pracovníci mají častěji sklon k odchodu ze svého stávajícího zaměstnání, než zaměstnanci v jiných funkcích – jejich úmysl zůstat v současné práci je o víc než 10 procentních bodů nižší než u zaměstnanců mimo IT a zároveň nejnižší ze všech podnikových funkcí.
      redakce
      1. 4. 2022
    • Vyšlo nové číslo CFOworldu 1/2022

      V novém čísle přinášíme rozsáhlý rozhovor s Dr. Vladimírem Tukou, prvním českým Master Certified Coach (MCC) Mezinárodní federace koučů (ICF) o roli seniorních a top manažerů, která stále více nabývá na významu. Tito manažeři udávají směr a vytvářejí podmínky pro zvládání současných výzev i dlouhodobě udržitelný růst.
      Milan Loucký
      30. 3. 2022
    • V oblasti benefitů se firmy zaměřují na to, co zaměstnanci chtějí

      Benefity
      Analýza portálu platy.cz ukazuje, že benefity jsou nástrojem, který firmy stále efektivněji využívají jako konkurenční výhodu. Trh práce je velmi konkurenční a firmám nezbývá než si lidi předcházet, třeba různými benefity. Jdou na to ale jinak než dříve, místo kvantity se zaměřují na to, co lidé opravdu chtějí a využívají.
      redakce
      28. 3. 2022
    • Pomohl by Čechům od přepracovanosti čtyřdenní pracovní týden?

      Pracoviště
      Čtyřicetihodinový pracovní týden v Česku vede k vyššímu pracovnímu tempu, v Evropě se v průměru pracuje méně. Některé státy, jako je Belgie, Island nebo Švédsko zavádějí čtyřdenní pracovní týden, který zaměstnancům umožňuje větší flexibilitu, eliminuje vyhoření a přepracovanost a přináší i celospolečensky pozitivní dopady. Není však vše zlato, co se třpytí.
      redakce
      25. 3. 2022
    • Úspory na nepravých místech znehodnotí mnohdy statisícové investice

      Videokonference
      Dalo by se konstatovat, že jsme v České republice ušli za poslední roky dlouhou cestu, co se týče zvýšení úrovně technického vybavení. Přesto mnoho firem často velké investice znehodnocuje díky neznalosti. Existují totiž detaily, které pokud nejsou na stejné úrovni jako zbytek vybavení, absolutně zkazí celkový efekt a vedou k finančním ztrátám. Typickým případem mohou být třeba kamery, i když těch maličkostí, které dokážou zhatit celkový dojem, bývá vícero.
      redakce
      23. 3. 2022
    • Obchodníkům může alternativa k bezhotovostním platbám – přímý převod A2A (accout-to-account) – na poplatcích ušetřit miliardy

      Platba
      Skoro pětina Čechů se loni setkala s odmítnutím bezhotovostní platby u obchodníků z důvodu vysokých transakčních nákladů. Fintech startup kevin. se zaměřuje na otevřené bankovnictví a A2A (acount-to-account) platby, které šetří obchodníkům peníze za transakční poplatky vzniklé během přijímání plateb
      Milan Loucký
      21. 3. 2022
    • Kdy a komu předat kormidlo firmy

      Majitel firmy a jeho nástupce
      Jednoho dne, i když roky budujete firmu s láskou a péčí, se může stát, že je třeba vychutnat si další rozměry života.
      partnerský příspěvek
      16. 3. 2022
    • Cesta k úspěšné transformaci vede přes evoluci IT architektur

      Serverovna
      Motorem obchodního růstu firem jsou v dnešní době hlavně vyspělé technologie, které výrazně ovlivňují schopnost firem přežít v rychle se měnícím obchodním prostředí. Firmy ale nemohou každý rok financovat další velký transformační projekt – a to je úvaha i pro finanční ředitele. Kudy je tedy možné se vydat?
      redakce
      11. 3. 2022
    • Hybridy ve financích?

      Blockchain
      Nízké náklady, vysoká rychlost a uživatelská přívětivost bez tíhy, že se věci ještě určitě nějak zkomplikují. Že to zkrátka nebude tak snadné, jak se to snaží tvářit. I to jsou vjemy, které pomáhají postupnému rozmáhání sympatie k hybridním řešením v oblasti financí. Často slýcháme pojmy krypto, e-money, instantní platby. Občas dokonce nabudeme dojmu, že víme, co se za nimi skrývá.
      Zuzana Stehlíková
      9. 3. 2022
    • Průzkum Deloitte: Jak vidí budoucnost finanční ředitelé

      CFO
      Návrat k trendům před krizí v blízké době nenastane, více než polovina českých CFO se obává především snížení domácí poptávky.
      redakce
      7. 3. 2022
    • Tři hlavní nedostatky představují krizi v digitálních dovednostech

      Digitální dovednosti
      Globální index digitálních dovedností společnosti Salesforce pro rok 2022 odhalil rostoucí krizi digitálních dovedností. Zjištění, ke kterým společnost přišla, vycházejí z toho, co o digitálních dovednostech říká více než 23 000 pracovníků v 19 zemích, včetně dopadu na budoucnost práce, obav o připravenost a význam neustálého vzdělávání.
      redakce
      4. 3. 2022
    • Únor: válka, atomová energie a prodloužení prodejů aut se spalovacím motorem

      Atomová elektrárna
      Média se v únoru věnovala zejména taxonomii ekologických investic EU. Návrh Evropské komise, který počítá s tím, že mezi ekologické investice bude patřit i jaderná energie, může být pozastaven jen v případě, kdy se proti němu postaví nejméně dvacet členských států reprezentujících alespoň 65 % obyvatel EU. Rakousko a Lucembursko již oznámily, že ve věci podají žalobu. Odmítavý postoj k rozhodnutí Evropské komise vyjádřilo také Španělsko a Dánsko.
      Milan Loucký
      2. 3. 2022
    • Co můžeme očekávat v sektoru budov v roce 2022 a pět věcí, na které si dát pozor

      Historická administrativní budova
      Jen málo oblastí podnikání bylo pandemií zasaženo tak hluboce jako sektor budov. Obrovské posuny v našich nárocích na budovy, počínaje změnou vzorců pracovního života až po další přesun maloobchodních aktivit do online prostředí, mohou trvat roky, než se plně projeví. Zároveň však tento „bod změny“ představuje pro sektor budov příležitost udělat skutečný krok směrem k vytvoření prostředí, které je připravené pro budoucnost.
      redakce
      28. 2. 2022
    • Technologie nám umožní brzy plánovat pracovní schůzky i pracovní agendu

      Schůzka
      Rozpoznávání obličeje a hlasu, rozšířená realita či automatické překládání hovoru do více jazyků bude v blízké budoucnosti stále rozšířenější. Běžnou skutečností se má brzy stát i plánování pracovních schůzek a aktuální spolupráce na základě strojového určení.
      redakce
      23. 2. 2022
    • Vybíráme ERP systém: Deset důležitých faktorů, na které si dát pozor

      Nasazení nového informačního systému
      Stojíte před velkým rozhodnutím. Čeká vás náhrada zastaralého hlavního informačního systému novým produktem. Pokud možno tím nejlepším a nejvhodnějším z kategorie tzv. ERP systémů. Takovým, který nejlépe podpoří další rozvoj vaší firmy, bude kolegům usnadňovat práci a bude účinně podporovat řídící činnosti a přijímání správných manažerských rozhodnutí.
      partnerský příspěvek
      21. 2. 2022
    • Nedostatek techniků: Chybějí IT odborníci, ale i stavaři a elektrotechnici

      Měření
      Prohlubující se nedostatek techniků se zmiňuje zejména v souvislosti s IT profesemi. Technicky orientovaní zaměstnanci ale chybějí ve všech oborech – od stavebnictví a strojírenství až po firmy zabývající se prodejem a instalací specializovaných technologií nebo správou budov.
      redakce
      18. 2. 2022
    • Jak lidské chování v nadcházejícím roce ovlivní kulturu, společnost a podnikání

      Accenture Fjord Trends 2022
      Události posledních dvou let vedly ke kolektivní změně vztahů lidí k práci, technologiím, konzumu i planetě. Firmy čelí novým výzvám, jakými jsou změna v myšlení a očekávání zaměstnanců, nedostatek způsobený narušením dodavatelských řetězců či nové virtuální prostředí v podobě metaverse. Aktuální studie Accenture Fjord Trends 2022 identifikuje pět hlavních tendencí v lidském chování, které zásadně ovlivní společnost, kulturu a podnikání.
      redakce
      14. 2. 2022
    • Před 30 lety se Česká republika připojila k internetu

      Internet
      Právě dnes, v neděli 13. února 2022, je to třicet let, kdy se Česká republika, tehdy ještě jako součást České a Slovenské Federativní Republiky, oficiálně připojila k internetu. Československo se stalo 39. připojenou zemí, ze států bývalého východního bloku nás těsně předběhly pouze Maďarsko a Polsko.
      redakce
      13. 2. 2022
    • Zaměstnanci chtějí i nadále pracovat z domova a mít větší míru samostatnosti

      Home office
      Za poslední dva roky se výrazně změnilo prostředí, ve které žijeme, včetně toho pracovního. Bilanční období přelomu roku sebou nese i úvahy o tom, jak to bude vypadat, až covidové období konečně pomine. Průzkum HR Pulse společnosti Profesia ukázal, které změny z tohoto období by zaměstnanci rádi zachovali i do budoucna.
      redakce
      11. 2. 2022
    • Firmy chtějí mohutně investovat do vlastních zdrojů energie, fotovoltaiky, bioplynových stanic či hybridních systémů

      Bioplynová stanice
      Mezi firmami roste zájem o pořízení vlastních zdrojů energie. Je to logické, tento trend ještě urychlil razantní růst energií v druhé polovině loňského roku. Proto letos lze očekávat růst investic v oblasti budování vlastních energetických zdrojů.
      redakce
      10. 2. 2022
    • Až 76 % pracovníků není připraveno na budoucnost práce

      Cesta k získání digitálních dovedností
      Nový Globální index digitálních dovedností společnosti Salesforce odhaluje rostoucí globální krizi digitálních dovedností a naléhavou potřebu přijmout opatření. Index Salesforce vychází z dat od více než 23 000 pracovníků v 19 zemích, kteří uvádějí svou připravenost získat klíčové digitální dovednosti.
      redakce
      9. 2. 2022
    • The Future of Banking: Přijetí inovativních obchodních modelů může zvýšit roční příjmy bank téměř o 4 %

      The Future of Banking
      Tradiční banky by mohly přehodnocením svých obchodních modelů a přijetím inovativních strategií v oblasti finančních služeb a tzv. „digital-only“ bankovnictví zvýšit své příjmy o téměř 4 % ročně. To by jim do roku 2025 vyneslo více než půl bilionu dolarů dodatečných příjmů.
      redakce
      7. 2. 2022
    421–450 / 1 496
    První strana Předchozí strana 10 13 14 15 16 17 20 Následující strana Poslední strana

    Krátce

    • 25. 7.  CEE Attorneys posilují real estate tým. Přichází advokát Jan Šleis se zkušenostmi ze Skanska a UK

      Pražský tým mezinárodní advokátní kanceláře CEE Attorneys rozšířil od 1. července Jan Šleis, advokát s bohatými zkušenostmi z oblasti real estate. Během své dosavadní praxe působil mimo jiné ve společnosti Skanska, kde se podílel na akvizicích, správě a prodeji developerských projektů. 

      Profesní zkušenosti dále získal v německé advokátní kanceláři v Praze a rovněž ve Velké Británii, kde je kvalifikován jako Solicitor. Ve své právní praxi se dlouhodobě věnuje také právu obchodních korporací, mezinárodnímu právu a sporové agendě. 

      Je absolventem Právnické fakulty Univerzity Karlovy v Praze a City University London.

    • 24. 7.  Firmy korigují výhledy kvůli slabé poptávce, důvěra domácností je nejvyšší za čtyři roky

      Indikátor důvěry se v červenci znovu kosmeticky propadl, když klesala důvěra podnikatelů a naopak narostla u domácností, kde je nyní nejvyšší za poslední čtyři krizové roky. V průmyslu firmy krotí svá očekávání pro následující tři měsíce, přičemž hlavní překážkou, která trápí téměř polovinu podniků, je nedostatečná poptávka. Problém se zásobováním vstupy téměř pominul a stejně tak firmy ve větší míře nebrzdí ani nedostatek pracovníků.

      „Není to vlastně ani překvapivé s ohledem na fakt, že v průmyslu se dlouhodobě propouští. Korekce výhledů průmyslových firem jde nejspíš na vrub obavám z cel i slabé evropské poptávky,“ komentuje aktuální data hlavní ekonom Banky Creditas Petr s tím, že svá pozitivní očekávání korigují směrem dolů i podnikatelé ve službách, kde se neočekává až tak silná poptávka jako ještě před měsícem.

      „Dlužno dodat, že hodnocení vychází ze sezónně očištěných dat, takže žádné zdůvodnění koncem prázdnin a podobně není relevantní. Vedle toho je brzo na hodnocení, zda byla letošní letní sezóna výrazně lepší či horší než ta předchozí. V každém případě téměř polovina firem ve službách žádné překážky pro svůj růst nevidí ani nyní,“ uzavírá Dufek.

    • 23. 7.  Gigant Carlyle vstupuje do Adastry. Česko-kanadské IT firmě má pomoci s globální expanzí

      Česko-kanadská IT konzultační společnost Adastra Group, která se specializuje na AI, data a přechod firem do cloudu, oznámila, že se jejím novým majoritním vlastníkem stává globální investiční skupina Carlyle. Spolu se zakladateli Adastry bude společnost Carlyle, která se obchoduje na technologické burze NASDAQ, podporovat další růst firmy v oblasti zpracování dat, cloudu a AI. Cílem je rovněž mezinárodní expanze prostřednictvím organických investic i cílených akvizic.

      Adastru založili v roce 2000 Jan Červinka, Petr Jech a česko-kanadský podnikatel Jan Mrázek. Dnes má centrály v Praze a Torontu a svým klientům pomáhá na cestě světem dat, cloudu a umělé inteligence – od tvorby strategie až po realizaci řešení, která přinášejí skutečné výsledky. Má silné know-how v celé řadě odvětví, zejména ve finančních službách, automotive, výrobě, technologiích, médiích a telekomunikacích, zdravotnictví, retailu a službách. V regionálních pobočkách působících na klíčových trzích a v globálních delivery centrech zaměstnává přes dva tisíce lidí.

      Investici realizují fondy Carlyle Europe Technology Partners V, zaměřený na technologické firmy v Evropě, a Carlyle Asia Partners Growth II, který investuje do rychle rostoucích firem z různých odvětví v Asii. Carlyle je globální investiční skupina s rozsáhlými zkušenostmi v různých odvětvích, která spravovala ke konci letošního března aktiva v hodnotě 453 miliard dolarů a zaměstnávala přes 2 300 lidí v 29 kancelářích na čtyřech kontinentech.

    • 22. 7.  Do čela obchodu Dateio přichází Ondřej Vychodil. Má za sebou 18 let v bankovnictví

      Fintechová společnost Dateio oznámila nástup nové výrazné posily do top managementu. Obchodním ředitelem se stává Ondřej Vychodil, zkušený manažer s více než 18 lety praxe ve finančnictví, bankovnictví a strategickém řízení. Přichází po působení na vrcholových pozicích v ČSOB a JRD, byl také externím konzultantem Světové banky a poradcem vicepremiéra pro ekonomiku Martina Jahna.

      V roli obchodního ředitele bude Vychodil zodpovědný za veškerou B2B obchodní činnost Dateio platformy včetně marketingu. Se svým týmem o 23 lidech se zaměří na více než 600 obchodních sítí a řetězců v Česku, na Slovensku, v Maďarsku, Rumunsku a Chorvatsku. Jeho hlavními cíli budou růst výnosů, spokojenost obchodních partnerů a škálování osvědčeného modelu na další trhy.

      Ondřej vystudoval ekonomii na Univerzitě Karlově a Central European University v Budapešti, doktorát získal v roce 2010 na CERGE-EI. V rámci doktorského studia absolvoval v roce 2005 tříměsíční výzkumnou stáž na Harvard University, kde se zaměřil na oblast ekonomické analýzy úpadkového práva a corporate finance.

    • 21. 7.  Rozjezd podnikání nabírá tempo. Počet nových firem roste nejrychleji od roku 2017

      Růst tuzemské ekonomiky letos překonává průměr EU a to se, navzdory nepříznivé geopolitické situaci ve světě, příznivě odráží na zájmu podnikatelů rozjíždět další projekty. V prvním pololetí bylo v ČR registrováno 16 821 nových firem, což je meziročně o devět procent více a nejvíc od roku 2017. Z celkového počtu je 16 391 společností s ručením omezeným a 430 akciových společností. Polovina z nově registrovaných firem má sídlo v Praze, s odstupem následuje Jihomoravský kraj (16 %) a s 6,5 % shodně Moravskoslezský a Středočeský kraj.

      Celkový počet společností v ČR tak podle dat Dun & Bradstreet vzrostl na 585 168, z toho 557 894 společností s ručením omezeným a 27 274 akciových společností. Přestože letos vzniklo 16 821 nových firem, celkový počet registrovaných subjektů se zvýšil o 8 526. 

      „To znamená, že stále pokračuje pročišťování podnikatelské základny, kdy vzniká a zaniká velké množství subjektů. Na dvě nové firmy připadá jedna zrušená,“ uvádí předsedkyně představenstva české pobočky Dun & Bradstreet Kateřina Klosová a dodává: „Loni podnikatelé založili téměř 31 tisíc nových firem, což byl třetí nejvyšší počet za posledních dvacet let. Úspěšnější byly jen roky 2017 a 2018. Data za první pololetí 2025 naznačují, že by dosavadní rekordy mohly letos padnout.“

    Další krátké zprávy

    SPECIÁLNÍ PROJEKTY

    • CFO pod lupou: Pavel Hofrichter, výkonný ředitel společnosti ČMIS

      CFO pod lupou: Pavel Hofrichter, výkonný ředitel společnosti ČMIS

    • CFO pod lupou: Zuzana Hofová, CFO, OKsystem

      CFO pod lupou: Zuzana Hofová, CFO, OKsystem

    • CFO pod lupou: Jan Rosenberg, MoroSystems

      CFO pod lupou: Jan Rosenberg, MoroSystems

    TOP 100 ICT společností 2025 tabulky

    Inovovaná tabulka TOP 100 ICT společností 2025 se správnými údaji

    Doporučujeme

    • Úprava dat v tabulkách TOP 100 ICT společností 2025

      Úprava dat v tabulkách TOP 100 ICT společností 2025

    • Účetnictví budoucnosti? Jak AI a digitalizace mění roli CFO a jejich týmů

      Účetnictví budoucnosti? Jak AI a digitalizace mění roli CFO a jejich týmů

    • Když umělá inteligence lže, jsou důvěra a ochranná opatření ještě důležitější

      Když umělá inteligence lže, jsou důvěra a ochranná opatření ještě důležitější


    Analýzy

    • Globální vlna bankrotů dosahuje 12letého maxima. Firmy čelí tlakům inflace, vysokých sazeb a změně chování zákazníků

      Globální vlna bankrotů dosahuje 12letého maxima. Firmy čelí tlakům inflace, vysokých sazeb a změně chování zákazníků

    • Když umělá inteligence lže, jsou důvěra a ochranná opatření ještě důležitější

      Když umělá inteligence lže, jsou důvěra a ochranná opatření ještě důležitější

    • Strach, chamtivost a volatilita: Co bude hýbat náladou na trhu v roce 2025?

      Strach, chamtivost a volatilita: Co bude hýbat náladou na trhu v roce 2025?

    • Tržby českých podnikatelů a malých firem vzrostly v posledních sedmi letech o téměř 44 %

      Tržby českých podnikatelů a malých firem vzrostly v posledních sedmi letech o téměř 44 %

    • Znamená Trumpova anti-ESG politika konec trendu udržitelných společností?

      Znamená Trumpova anti-ESG politika konec trendu udržitelných společností?


    Dále u nás najdete

    Do českého provozu přichází nové dopravní značky

    Slavný fyzik věřil na mimozemšťany

    Udělalo se mu špatně a omdlel. Byl to těžký infarkt

    Dvě třetiny evropských vládních institucí propadají v bezpečnosti

    Extra Dry vůbec neznamená suché prosecco

    Snižte si riziko, že vás postihne infarkt. Tohle potřebujete vědět

    Komu dát při přijímacím pohovoru přednost? A na co si dát pozor?

    Sedm minut cvičení denně stačí na vyrýsování postavy

    Mzdový list nebo evidenční list důchodového pojištění?

    Allegro si posvítilo na ne-evropské obchodníky, zpřísnilo podmínky

    Množství zašifrovaných dat klesá, ransomware zůstává hrozbou

    Nejvýhodnější by bylo zavést maloobchodní trh s marihuanou

    Dopravní nehoda se od července oznamuje jinak

    Agrofert má za rok 2024 nejnižší dotace od vstupu Babiše do politiky

    Plyn může za dva roky zdražit až o polovinu

    Vládní Kocourkov: Antibyrokratický balíček zavedl novou povinnost

    Nová funkce usnadní rychlou obnovu poškozených Windows 11

    Jak se z domácího receptu na zázvorový nápoj stal byznys

    Bezpečnostní průšvih globálně úspěšné české aplikace Fitify

    Než se člověk dostane k léčbě rakoviny, může to trvat dlouho

    • CFOtrends.cz do mailu
    • Podmínky užívání
    • RSS exporty
    • Kontakt
    Byznys:
    Podnikatel.cz Euro.cz Businesscenter.podnikatel.cz
    Finance:
    Měšec.cz Finance.cz
    IT:
    Lupa.cz Root.cz Cnews.cz Zdroják.cz
    Zdraví:
    Vitalia.cz Zdraví.euro.cz
    Software:
    Slunečnice.cz Stahuj.cz SW.cz Můjsoubor.cz Stáhnu.cz
    Zájmy:
    Edna.cz Autobible.euro.cz Rodičov.cz Videačesky.cz Hryprodívky.cz Raketka.cz Nasvah.cz
    B2B:
    Computertrends.cz CIOtrends.cz Channeltrends.cz CFOtrends.cz
    Odborné akce:
    Tuesday.cz

     

    • O společnosti
    • Inzerce
    • Kariéra
    • Kontakty
    • Osobní údaje
    • Nastavení soukromí
    Copyright © 1997 – 2025 Internet Info, s.r.o. Všechna práva vyhrazena.