CFOworld.cz Informační servis pro finanční ředitele
  • Analýzy
  • Legislativa
  • Finanční služby
  • Rozhovory
  • Komentáře
  • Digitální trafika
  • Evropa a svět
  • Trendy
  • Ostatní
    • Hledat
    CFOtrends  »  Články

    Všechny články

    1 799–1 829 / 5 075
    První strana Předchozí strana 50 57 58 59 60 61 70 Následující strana Poslední strana
    • Obchodníci s cennými papíry mění po hlasování o brexitu strategii

      Jistota českých brokerů, potažmo odborníků z celého světa, ohledně výsledků hlasování o brexitu se ukázala jako velmi vzdálená skutečnosti. Britové se rozhodli opustit EU a mnoho investorů ztratilo důvěru v nejrůznější predikce vývoje trhů z úst burzovních odborníků. I s ohledem na minimální úrokové sazby u bankovních produktů však investoři nezanevřeli na investice jako takové, pouze změnili své preference.
      ali
      26. 8. 2016
    • Důležitý je i osobní rozvoj manažerů

      Manažer je v rámci firemní hierarchie jedním z nejdůležitějších článků – tzv. srdcem struktury organizace. Přímo ovlivňuje nejen své podřízené, ale i nadřízené spolupracovníky, proto je důležitý i jeho osobní rozvoj.
      ali
      25. 8. 2016

    • Veletrhy HR Days a Profesia Days 2016 budou 12. a 13. října 2016

      Ilustrační obrázek
      Pracovní trh v České republice se mění – rekordně nízké hodnoty nezaměstnanosti svědčí o tom, že ubylo lidí, kteří hledají práci. Ale přibývá těch, kteří se s růstem příležitostí o místo přestali bát a ohlížejí se po práci, která by jim více vyhovovala, více je bavila, byla by lépe hodnocená. Tuto situaci, kdy roste důležitost péče o lidské zdroje ve firmách, bude reflektovat tradiční veletrh určený pro HR profesionály – HR Days 2016. Souběžně probíhá i největší veletrh práce v České republice Profesia Days 2016.
      ali
      24. 8. 2016
    • Motivační dopis se vyplatí poslat i tam, kde ho nevyžadují

      Součástí životopisu může být motivační dopis. V jakých případech se ho vyplatí do firem poslat a jak ho vytvořit?
      ali
      23. 8. 2016
    • Pronájem kanceláří: Kde jsou nejdražší?

      Kdo si myslel, že v Praze jsou ceny pronájmu nemovitostí nejvyšší, zřejmě bude překvapen. Na světě totiž existují i ​​o dost dražší města, kde je pronájem nemovitosti hotovým luxusem.
      J Puchlo
      22. 8. 2016
    • Centrální banky hrají nebezpečnou hru

      Světové trhy během léta výrazně posílily díky příznivým krokům centrálních bank v čele s Bank of England, která zahájila nové kolo kvantitativního uvolňování s cílem absorbovat šok po výsledku referenda o brexitu. Výsledek volby nedokázal zničit důvěru v britský státní dluh a britské akcie i globální trhy si s úlevou vydechly.
      John Hardy
      18. 8. 2016
    • StartupYard: Zájem startupů, investorů i korporací na spolupráci roste

      StartupYard, startupový akcelerátor se sídlem v Praze, ohlásil, že startupy z jeho programu, získaly od počátku roku 2016 investice ve výši 81 miliónů korun. Jako reakci na rostoucí poptávku ze strany investorů zároveň otvírá StartupYard poprvé během jednoho roku již druhé akcelerační kolo, ve kterém bude vybírat nové mezinárodní startupy do svého programu.
      ali
      17. 8. 2016
    • Průmysl 4.0: Podniky musí intenzivně pracovat na strategiích digitalizace

      Ilustrační obrázek
      Průmysl 4.0 má významný dopad na návratnost investovaného kapitálu (ROCE) v oblasti průmyslu i celoplošně na úrovni národů. Továrny budoucnosti vytvoří okolo deseti milionů nových pracovních míst, z toho sedm milionů ve službách a IT. V západní Evropě může do roku 2035 ROCE vystoupat až na 28 procent.
      ali
      16. 8. 2016
    • Uplatnění strategie just-in-time v marketingu přináší vyšší výnos z investic

      Ilustrační obrázek
      Podle nové studie společnosti Accenture přináší uplatnění metody just-in-time v marketingové oblasti vyšší výnos z marketingových investic. Společnosti, které tento přístup přijaly, mají třikrát vyšší šanci porazit své kolegy v růstu výnosů, jak ukazuje nová zpráva, která je výsledkem průzkumu mezi více než 500 marketingovými řediteli po celém světě.
      ali
      15. 8. 2016
    • Současný sociální systém vytváří podhoubí práci načerno!

      České ekonomice zásadně chybí pracovní síly, což brzdí její růst. Firmy mají problémy s plněním nových zakázek, stát přichází o možnost zvýšení HDP i větší výběr daní. Zároveň zbytečně utrácí miliardy na sociálních dávkách.
      Tomáš Surka , Country Managerve
      13. 8. 2016
    • On-line osobnostní test pomůže uchazečům i HR manažerům

      Online pracovní portál Airjobs.cz připravil pro své uživatele praktický osobnostní test, jehož cílem je usnadnit propojení uchazečů a hledajících firem. Test pomáhá hledajícím uvědomit si, jaká práce nejlépe odpovídá jejich osobnosti. Personalistům dodává hlubší pohled do způsobu myšlení uchazeče a umožňuje tak lépe vyhodnotit, zda se hodí na jejich pozici.
      ali
      12. 8. 2016
    • Jaké šance mají na trhu uchazeči 60+?

      V Česku se už dlouho vedou diskuze o problémech lidí označovaných jako 50+. Padesátníci často nemohou sehnat práci, mnohé firmy sázejí spíše na mladé než na zkušené starší zaměstnance. Stárnoucí společnost a odsouvání hranice důchodového věku přitom na trh práce přivádí ještě starší skupinu lidí, kterým je více než 60 let.
      ali
      11. 8. 2016
    • Srovnání platů: Češi si průměrně vydělají 318.000 korun za rok. Ženy berou o 22 procent méně než muži

      Nárůst minimální mzdy, vyšší průměrný plat a pokles nezaměstnanosti – tak prozatím vypadá rok 2016 v Česku. Průměrná hrubá mzda v Česku se v letošním prvním čtvrtletí meziročně zvýšila o 1119 korun na 26.480 korun. V porovnání s ostatními státy Evropské unie patří čeští zaměstnanci k těm, kteří v práci tráví nejvíce času, zároveň jsou ale stále mezi nejhůře ohodnocenými.
      ali
      11. 8. 2016
    • Firmy, které nezveřejňují účetní závěrky, končí téměř 6x častěji v exekuci

      Ilustrační obrázek
      Uveřejňování závěrek je pro všechny obchodní společnosti povinné ze zákona. Pokud společnost své účetní výkazy nezveřejňuje, může to znamenat, že se nachází v potížích, nebo že se nejedná o seriózního partnera. Podíl těchto firem přitom v ČR průběžně roste.
      ali
      8. 8. 2016
    • NOVÝ WEBCAST: Easy 365 - snadná cesta k Microsoft Office 365

      Nenechte si 24. 8. ujít unikátní živý přenos přímo z nové futuristické budovy Microsoftu! Zkušenosti z praxe – proč a jak firmy nasazují Office 365. Doporučený postup a podpora zavedení Office 365.
      redakce
      8. 8. 2016
    • Češi si mezi sebou v drobných půjčkách rozpůjčují 11 miliard ročně, stovky miliónů si ale nevrátí

      Průzkum ČS ukazuje, že 61 % lidí už někdy kamarád nebo známý nevrátil půjčené peníze, většinou se jedná o částky mezi 300 a 500 Kč.
      ali
      4. 8. 2016
    • Vychází nová příručka o vymáhání pohledávek ve 42 zemích, je ke stažení zdarma

      Ilustrační obrázek
      Prakticky žádná oblast podnikání není imunní vůči rizikům spojeným s mezinárodním obchodem a vůči špatné platební morálce způsobené krátkodobými či dlouhodobými problémy odběratelů. Orientace v právním prostředí a ekonomické situaci zemí, ze kterých pocházejí jednotliví dodavatelé, v takové situaci není zrovna jednoduchá.
      ali
      3. 8. 2016
    • Na internetu stále ještě nenakupuje polovina Čechů

      Ilustrační obrázek
      I když internetové nákupy v posledních letech zaznamenaly mohutný rozmach, z čísel Českého statistického úřadu plyne, že je stále více než polovina Čechů ignoruje. Obchodníci, pro které je takový prodej levnější, se je však snaží motivovat.
      ali
      2. 8. 2016
    • Někteří ředitelé pracují takřka zadarmo

      Jiní ovšem berou neuvěřitelné "kompenzace" za své úsílí... Otázka adekvátní výše platů výkonných ředitelů a top manažerů neustále vzbuzuje kontroverze. Existují ale i ti, kteří si žádný plat nenárokují a věří akciím svých společností.
      ali
      1. 8. 2016
    • Platební morálka Velké Británie je nejhorší v západní Evropě

      Ilustrační obrázek
      Téměř každá čtvrtá britská firma zde platí po termínu. Počet pozdních a nevymahatelných plateb se od loňského roku zvýšil o 14 procent.
      ali
      1. 8. 2016
    • SP ČR prosadil příchod ukrajinských pracovníků do ČR

      Svazu průmyslu a dopravy ČR se společně s dalšími zaměstnavatelskými organizacemi podařilo prosadit rozšíření projektu zaměstnávání Ukrajinců o nízko a středně kvalifikované pracovníky.
      ali
      29. 7. 2016
    • Twisto odděluje skóringový nástroj Nikita do samostatné firmy

      Twisto získalo na letošní na berlínské konferenci The MPE Innovation Corner cenu za nejinovativnější evropský platební start-up. Nikita již analyzovala transakce v hodnotě dosahující téměř miliardy korun. Nikita je risk engine postavený na metodách strojového učení, který vyhodnocuje kredibilitu zákazníků na základě stovek faktorů, aniž by byl třeba se dotazovat externích registrů.
      ali
      29. 7. 2016
    • Nejlépe vydělávají lidé s praxí od 6 do 10 let

      Jak se mění výše platu nebo mzdy v závislosti na délce praxe? Průzkum portálu Platy.cz sledoval, jak se v závislosti na délce praxe mění růst výdělku, tedy jak a zda jsou firmy ochotné ocenit zkušenosti svých zaměstnanců.
      ali
      28. 7. 2016
    • Firemních benefity: prioritou je dnes zdraví, jazyky a svobodná volba

      Ilustrační obrázek
      Zaměstnanecké výhody prošly v Česku historicky velkou proměnou. Podle personalistů se změny nejvíce dotýkají oblasti stravování, vzdělávání a volnočasových benefitů. Zatímco dříve se zaměstnanci stravovali téměř výhradně v kantýnách s unifikovanou stravou, dnes je pro zaměstnavatele prioritní vysoce kvalitní a pravidelná strava. Výraznými změnami prošlo také firemní vzdělávání. Dobu, kdy firmy poskytovaly zejména školení pro technicky zaměřené odborníky, vystřídal trend jazykových kurzů a e-learningu.
      ali
      26. 7. 2016
    • Finanční ředitelé odkládají strategické řízení nákladů

      Ilustrační obrázek
      CFO odkládají přechod na strategické řízení nákladů, přestože se jich téměř třetina bojí, že jejich firma přestane existovat ve své stávající podobě, ukazuje výzkum společnosti Accenture. Přitom by měli více investovat do digitalizace, aby si zachovali konkurenceschopnost.
      ali
      26. 7. 2016
    • Dun & Bradstreet snížila rating Velké Británie o dva stupně

      Ilustrační obrázek
      Dun & Bradstreet vedoucí globální poskytovatel ekonomických informací snížil rating Velké Británie v kategorii nízkého rizika návratnosti investice o dva stupně z DB2a na DB2c. Důvodem jsou z budoucího vyhlídky Velké Británie spojené s odchodem z EU. Podle D&B ještě může dojít k dalšímu snížení ratingu.
      ali
      25. 7. 2016
    • Deloitte investuje 4 miliony EUR do nové blockchain laboratoře

      Společnost Deloitte zakládá v Dublinu laboratoř, která bude zajišťovat pro regiony Evropy, Středního východu a Afriky finanční služby v rámci technologie blockchain. Technologie blockchain je schopna přeměnit oblast finančních služeb. Nově sestavený 50členný tým se zaměří na vývoj funkčních řešení a použitelnost tohoto konceptu v již existujících službách. V průběhu následujících tří let společnost do laboratoře investuje 4 miliony eur. Deloitte Česká republika bude mezinárodnímu týmu poskytovat odbornou podporu.
      ali
      25. 7. 2016
    • Jazyková vybavenost Čechů je tristní. Na pracovním pohovoru neuspěje každý třetí uchazeč

      Jazykové znalosti Čechů stále za vyspělými západoevropskými státy zaostávají. Téměř třetina Čechů se jinak než mateřštinou nedomluví. Navíc zaměstnavatelé stále častěji hledají uchazeče, kteří jsou schopni se dorozumět více jazyky. Češi ale nejsou schopni poptávku uspokojit. Dvěma cizími jazyky hovoří necelých 23 procent obyvatel Česka ve věku od 18 do 59 let, více řečí ovládá jen šest procent lidí. Procento ale výrazně zvyšuje slovenský jazyk, kterým se domluví přes 70 procent Čechů.
      ali
      22. 7. 2016
    • Evropské finanční instituce musí přemostit propast mezi svou vizí a skutečnou realizací digitálních strategií

      Banky a pojišťovny ve Velké Británii, Itálii, Německu, Španělsku a Francii jsou o 50 % efektivnější při rozpoznávání hodnoty digitálních iniciativ než při jejich aplikování.
      ali
      22. 7. 2016
    • Podnikající mileniálové: zajímá je více smysl než zisk

      Ilustrační obrázek
      Přitom jsou podle všeho úspěšní. Tvrdí to alespoň průzkum, který podnikla HBSC Bank a který se zaměřil na podnikatele do 35 let.
      ali
      21. 7. 2016
    • Nechali na zaměstnancích, jestli půjdou do práce, nebo si vezmou volno. Jak to dopadlo?

      Ilustrační obrázek
      Délka dovolené ve světě je různá. V Evropě je to i šest týdnů placeného volna, v USA třeba ani jeden den. Ve společnosti Netflix se zase rozhodli, že nechají délku dovolené bez omezení.
      ali
      20. 7. 2016
    1 799–1 829 / 5 075
    První strana Předchozí strana 50 57 58 59 60 61 70 Následující strana Poslední strana

    Krátce

    • 8. 9.  David Sajner míří do Savills. Zkušený odborník na komerční investice posílí český tým

      Investiční tým společnosti Savills se rozrůstá o zkušeného odborníka Davida Sajnera, který má za sebou desítky investičních transakcí v oblasti komerčních nemovitostí, z nichž mnohé přesahovaly hodnotu 100 milionů eur. David nastupuje v Savills na pozici Investment Director a po dvaceti letech tak uzavírá svou profesní kapitolu ve společnosti Knight Frank.

      Šéf Savills CEE Stuart Jordan zůstává nadále zodpovědný za tým investic a bude úzce spolupracovat jak s Davidem Sajnerem, tak s Davidem Štroufem, který nedávno posílil Savills po svém působení
      v Boston Consulting Group. Vojtěch Wolf, který je ve společnosti od roku 2017, byl povýšen na pozici Associate. Mezi další nové členy investičního týmu patří Kateřina Miškovská, Junior Investment Analyst, a Simon Eaton, Senior Investment Consultant. Investiční oddělení Savills má tak od 1. září šest členů.

      David Sajner absolvoval ČVUT v Praze a magisterské studium Real Estate Investment and Management na univerzitách Sheffield Hallam University a Nottingham Trent University ve Velké Británii. Ve volném čase je aktivním sportovcem, stále se účastní vytrvalostních běžeckých a cyklistických závodů a v minulosti několikrát reprezentoval Česko na mistrovství světa v triatlonu.

    • 5. 9.  Červencový maloobchod rostl jen o 2,5 %. Češi šetří na potravinách i velkých nákupech

      Maloobchodní tržby se v červenci meziročně zvýšily jen o 2,5 %. Je to poměrně slabý výsledek ve srovnání s předchozími daty, která z tohoto odvětví přicházela. Je už zřejmě vidět efekt vysokého srovnávacího základu i přetrvávající neochoty českých spotřebitelů k větším nákupům.

      „Ostatně i struktura růstu tržeb tomu odpovídá. Největší příspěvek k růstu tržeb měly jako letos již tradičně pohonné hmoty. Čím jsou levnější, tím více se jezdí, a tedy i více čerpá u pump. Druhými v pořadí co do příspěvku jsou internetové obchody, které míří k dalšímu rekordu v řadě. Je vidět, že se lidé sice částečně do kamenných obchodů, ale na ty internetové rozhodně nezanevřeli. Expandující výdejní síť jim vychází jednoznačně vstříc,“ uvádí hlavní ekonom Banky Creditas Petr Dufek..

      Dražší potraviny naproti tomu od nakupování spíše odrazovaly, což se projevilo i ve slabších tržbách obchodů s převahou potravin. Zákazníci jsou i v tomto směru cenově citliví a neskousnou opravdu vše. Češi měli v červenci zřejmě jiné priority, než utrácet v obchodech. Navíc se stále ještě nechtějí pouštět do velkých nákupů, respektive k utrácení za zboží dlouhodobé povahy, jako je nábytek nebo auta. Potvrzuje to i struktura spotřeby domácností za druhý kvartál.

      „Co čekat dál? Maloobchod ve zbytku letošního roku poroste nižšími tempy s tím, jak bude stále více fungovat srovnávací základ. Celkové tempo růstu tržeb se může pohybovat podobně jako loni nad 4 %,“ uzavírá Dufek.

    • 5. 9.  Tým Rödl & Partner posílil jako vedoucí oblasti IT/IP práva advokát Jaroslav Kuba

      Advokátní kancelář Rödl & Partner má nového vedoucího oblasti IT/IP práva, kterým se stal advokát Jaroslav Kuba. V pražské kanceláři Rödl & Partner se bude věnovat se zejména oblastem nových technologií, duševního vlastnictví, médií a e-commerce.

      Jaroslav Kuba se specializuje na právní poradenství v digitálním světě, především v oblasti nových technologií, duševního vlastnictví, médií nebo e-commerce. Vedle advokátní praxe působí též akademicky na Právnické fakultě Univerzity Karlovy.

      Během dosavadní kariéry působil ve významných mezinárodních advokátních kancelářích, v nichž poskytoval služby především zahraniční klientele a mimo jiné vedl i řadu významných M&A transakcí. Jeho příchod do Rödl & Partnerje reakcí na rostoucí význam právního poradenství v digitálním prostředí.

    • 4. 9.  Inflace v tolerančním pásmu ČNB setrvá, rizikem je expanzivní fiskální politika

      Předběžný odhad srpnové meziroční inflace ve výši 2,5 % potvrzuje, že inflace se letos vrátila do tolerančního pásma ČNB, kde setrvá do konce roku, a podle současných predikcí v něm zůstane i příští rok. Samozřejmě za předpokladu, že nedojde k silným proinflačním šokům, jako jsme viděli v minulosti, včetně fiskálně expanzivní politiky.

      „I proto možná nyní vidíme opatrnější měnovou politiku ČNB, která zastavila snižování úrokových sazeb ve snaze být kotvou tlumící nové inflační tlaky. Pokud jde o hlavní inflační faktory, dlouhodobě je silným proinflačním vlivem zrychlující růst cen ve službách včetně nájemného, cenová volatilita potravin a také současný relativně rychlý růst reálných mezd tempem přes 5 %. Protiinflačně naopak vedle měnové politiky ČNB působí ceny pohonných hmot díky příznivým cenám ropy na trhu a nižší ceny energií,“ dodává analytik PwC Dominik Kohut.

    • 4. 9.  Mzdy v Česku rostou rychleji, než se čekalo. ČNB může mít obavy z inflačních tlaků

      Výsledky průměrných i mediánových mezd za druhé čtvrtletí překonávají očekávání. Zrychlení růstu průměrné mzdy na 7,8 % jistě nepotěší ČNB, která se může obávat vyšších inflačních tlaků ve službách. Asi nepřekvapilo, že o 11 % rostly mzdy ve stavebnictví, protože je to odvětví, kterému se sice daří, ale dlouhodobě se pere s nedostatkem kvalifikovaných i pomocných pracovníků. Vzhledem k situaci na trhu práce je přitom zřejmé, že tento nedostatek se bude časem dál zvyšovat.

      „Rychlý růst mezd je však vidět i v průmyslu, kde se nejvíce přidávalo v automobilkách. V tomto segmentu se dokonce průměrná mzda přiblížila hranici 70 tisíc korun. Dlužno dodat, že navzdory úspěšnému vývoji se i tam propouští pod tlakem racionalizace a zvyšování automatizace výroby,“ uvádí hlavní ekonom Banky Creditas Petr Dufek.

      Mzdovým skokanem je tentokrát odvětví profesních a vědeckých činností, kde vzrostl průměr o téměř 13 %. Pod tímto nejasným názvem lze najít právníky, daňaře, architekty, výzkumníky, pracovníky v reklamním byznysu, poradce nebo třeba překladatele. S nízkou inflací znamená takto rychlý růst mezd i výrazné zvýšení jejich reálné hodnoty, konkrétně o 5,3 % v případě průměru. Ale stále platí, že dvě třetiny vidí průměrnou mzdu leda ve zprávách. Reálně si ovšem polepšili i zaměstnanci s mediánovou mzdou, a sice o 4,7 %. Velmi svižný byl růst mezd i v části veřejného sektoru, výjimkou bylo pouze zdravotnictví.

      „Co čekat dál? V dalších měsících se vývoj mezd nejspíš neodchýlí od stávajících hodnot, takže průměrná mzda nejspíš letos přesáhne 49 tisíc korun. Reálné úrovně roku 2019 však dosáhne až na přelomu roku 2026 a 2027,“ uzavírá Dufek.

    Další krátké zprávy

    SPECIÁLNÍ PROJEKTY

    • CFO pod lupou: Pavel Hofrichter, výkonný ředitel společnosti ČMIS

      CFO pod lupou: Pavel Hofrichter, výkonný ředitel společnosti ČMIS

    • CFO pod lupou: Zuzana Hofová, CFO, OKsystem

      CFO pod lupou: Zuzana Hofová, CFO, OKsystem

    • CFO pod lupou: Jan Rosenberg, MoroSystems

      CFO pod lupou: Jan Rosenberg, MoroSystems

    TOP 100 ICT společností 2025 tabulky

    Inovovaná tabulka TOP 100 ICT společností 2025 se správnými údaji

    Doporučujeme

    • IT krize dopadá i na finanční ředitele. CFO tak řeší dilema, zda investovat do lidí, nebo do AI

      IT krize dopadá i na finanční ředitele. CFO tak řeší dilema, zda investovat do lidí, nebo do AI

    • Úprava dat v tabulkách TOP 100 ICT společností 2025

      Úprava dat v tabulkách TOP 100 ICT společností 2025

    • Účetnictví budoucnosti? Jak AI a digitalizace mění roli CFO a jejich týmů

      Účetnictví budoucnosti? Jak AI a digitalizace mění roli CFO a jejich týmů


    Analýzy

    • Rychlost rozhoduje. Uchazeči o práci chtějí reakci zaměstnavatele ideálně do týdne

      Rychlost rozhoduje. Uchazeči o práci chtějí reakci zaměstnavatele ideálně do týdne

    • Globální vlna bankrotů dosahuje 12letého maxima. Firmy čelí tlakům inflace, vysokých sazeb a změně chování zákazníků

      Globální vlna bankrotů dosahuje 12letého maxima. Firmy čelí tlakům inflace, vysokých sazeb a změně chování zákazníků

    • Když umělá inteligence lže, jsou důvěra a ochranná opatření ještě důležitější

      Když umělá inteligence lže, jsou důvěra a ochranná opatření ještě důležitější

    • Strach, chamtivost a volatilita: Co bude hýbat náladou na trhu v roce 2025?

      Strach, chamtivost a volatilita: Co bude hýbat náladou na trhu v roce 2025?

    • Tržby českých podnikatelů a malých firem vzrostly v posledních sedmi letech o téměř 44 %

      Tržby českých podnikatelů a malých firem vzrostly v posledních sedmi letech o téměř 44 %


    Dále u nás najdete

    Jaké jsou aktuální kyberhrozby pro Android?

    Kdy vám peníze zachrání reklamace platby kartou?

    Spotřeba energie pro AI se rapidně snižuje

    Kralupská Dekonta vyvinula linku na recyklaci vysloužilých solárů

    Češka odhaluje zákulisí realit v Dubaji: vyprodáno za pár hodin

    Neléčený špatný zrak zvyšuje riziko deprese a demence

    S Meta je to peklo, ale bez ní to nejde. Jak přežít drahou reklamu?

    Každý Čech sní za rok minimálně jednu Studentskou pečeť

    Z Tencent Cloudu unikly přihlašovací údaje i zdrojové kódy

    Přečtěte si, co jsme přinesli v novém magazínu CIOtrends

    Granko, Kofila, lentilky a další. Tak kdysi vypadaly oblíbené sladkosti

    Vibe coding: AI převrací vývoj software, firmy loví specialisty

    Přísaha: Vrátíme zpátky EET a zavedeme rovnou daň z příjmů

    Ledová káva z plechovky propadla: moc tuku a cukru, málo kafe

    Google si může nechat Chrome, musí se však dělit o data

    Kolik budou stát energie? Měli byste ceny teď fixovat?

    Začala divadelní improvizací, dnes díky improvizaci mění firmy i lidi

    Microsoft sílu nových AI modelů MAI-Voice-1 a MAI-1 Preview

    Pokud zákazník při reklamaci zvolí opravu, získá delší záruční dobu

    Návrat do práce po rodičovské: O čem musíte vědět?

    • CFOtrends.cz do mailu
    • Podmínky užívání
    • RSS exporty
    • Kontakt
    Byznys:
    Podnikatel.cz Euro.cz Businesscenter.podnikatel.cz
    Finance:
    Měšec.cz Finance.cz
    IT:
    Lupa.cz Root.cz Cnews.cz Zdroják.cz
    Zdraví:
    Vitalia.cz Zdraví.euro.cz
    Software:
    Slunečnice.cz Stahuj.cz SW.cz Můjsoubor.cz Stáhnu.cz
    Zájmy:
    Edna.cz Autobible.euro.cz Rodičov.cz Videačesky.cz Hryprodívky.cz Raketka.cz Nasvah.cz
    B2B:
    Computertrends.cz CIOtrends.cz Channeltrends.cz CFOtrends.cz
    Odborné akce:
    Tuesday.cz

     

    • O společnosti
    • Inzerce
    • Kariéra
    • Kontakty
    • Osobní údaje
    • Nastavení soukromí
    Copyright © 1997 – 2025 Internet Info, s.r.o. Všechna práva vyhrazena.