CFOtrends 2/2026
CFOworld.cz Informační servis pro finanční ředitele
  • Analýzy
  • Legislativa
  • Finanční služby
  • Rozhovory
  • Komentáře
  • Digitální trafika
  • Evropa a svět
  • Trendy
  • Ostatní
    • Hledat
    CFOtrends

    Všechny články

    2 326–2 356 / 5 414
    První strana Předchozí strana 70 74 75 76 77 78 80 Následující strana Poslední strana
    • NAŽIVO: Computerworld představuje CA DevOps

      POZOR! Nepropásněte náš další živý webcast - tentokrát si budeme povídat o CA DevOps. Do přímého přenosu bude možné aktivně zasahovat a klást diskutujícím dotazy!
      redakce
      18. 11. 2015
    • XI. Výroční konference Excellence in Finance

      „Jaká je a bude výkonnost českých podniků, jak dosáhnout nejlepší praxe“ – to bylo tématem již 11. Výroční konference Klubu finančních ředitelů. Klíčovými otázkami bylo zvyšování výkonnosti a hodnoty firmy, restrukturalizace a financování s bankami i bez nich.
      redakce , ali
      16. 11. 2015
    • Boj proti korupci by měl být jednou z hlavních priorit české vlády

      Čtyři z deseti podnikatelů byli přímo vyzváni poskytnout úplatek. Dotazovaní podnikatelé se setkali s korupcí 2x častěji ve veřejném sektoru než ve firmách a myslí si, že by se vláda měla problematice korupce intenzivně věnovat.
      ali
      12. 11. 2015
    • CzechTrade poradí, jak uspět v Rumunsku, Maďarsku, Skandinávii či v Německu

      Agentura CzechTrade uspořádá do konce letošního roku tři teritoriální semináře zaměřené na atraktivní evropské trhy.
      ali
      12. 11. 2015
    • Třetina českých malých podniků nemá internetové stránky

      Více než 33 % českých malých podniků, tedy firem přibližně do 40 milionů korun ročního obratu, nedisponuje vlastní webovou prezentací. Nepřipravují se tím o obchodní příležitosti?
      ali
      11. 11. 2015
    • Martin Fiala povede nově zřízený tým Strategie v EY

      Martin Fiala (34) byl jmenován výkonným ředitelem v oddělení transakčního poradenství společnosti EY. Povede nově zřízený tým Strategie.
      ali
      10. 11. 2015
    • Počet spokojených zaměstnanců roste

      Ilustrační obrázek
      Skoro polovině zaměstnanců stoupla za uplynulý rok mzda. Jde o jeden z hlavních důvodů, proč jsou dvě třetiny pracovníků v současném zaměstnání spokojeni. V ČR se ostatně kolem finančního ohodnocení v práci točí vše – od spokojenosti přes motivaci až po ochotu změnit místo.
      ali
      9. 11. 2015
    • Finanční společnosti se chystají výrazně investovat do managementu rizik

      Ilustrační obrázek
      Téměř devět z deseti firem poskytujících finanční služby plánuje v následujících dvou letech zvýšit své investice do správy rizik, zejména kvůli zajištění kybernetické bezpečnosti a zamezení podvodům; 26 % firem navýší své investice o více než 20 %.
      ali
      5. 11. 2015
    • Vzdělávání zaměstnanců: raději příspěvek než úhrada plné výše

      Ilustrační obrázek
      Jen 14 % dotázaných vedoucích pracovníků by bylo ochotno uhradit plnou výši finančních nákladů na vzdělání svého zaměstnance. Drtivá většina by volila spíše finanční spoluúčast.
      ali
      4. 11. 2015
    • Česká ekonomika v může roce 2015 růst nejrychleji z celé EU

      HSBC Bank opětovně zvýšila předpověď pro růst HDP České republiky na rok 2015. Ten předpokládá nově ve výši 3,8%, což by z České republiky učinilo nejrychleji rostoucí ekonomiku ze všech evropských trhů, pokrytých HSBC. Banka to zveřejnila ve své čtvrtletní analýze EUROPEAN ECONOMICS vydávané společně pro celou Eurozónu, Rusko a Turecko.
      ali
      4. 11. 2015
    • Nástup absolventů letos nezvýšil procento nezaměstnanosti

      Zatímco v uplynulých letech bylo obvyklé, že nástup čerstvých absolventů zdvihal zvláště po odeznění letních brigád procento nezaměstnanosti, letošní září přineslo dokonce její pokles. Může za to oživení, kterého jsme svědky v poslední době.
      ali
      3. 11. 2015
    • Výroba automobilů se i nadále přesouvá ze západní Evropy

      Ilustrační obrázek
      Trhu CEE a dalším rozvíjejícím se trhům dominují nižší náklady na pracovní sílu, vládní podpory a lepší infrastruktura výroby paliv pro motory střední kategorie. Zatím z tohoto trendu profituje i Česká republika.
      ali
      3. 11. 2015
    • České firmy dostatečně neinvestují do protikorupčních opatření

      Největší překážkou v potírání korupce je pro české firmy nedostatek finančních i personálních zdrojů. Chybí jim také specifické nástroje pro odhalování podplácení.
      ali
      2. 11. 2015
    • Pětina dlužníků v prodlení zaplatí závazek u člena sdružení SOLUS, protože chce další službu u jiného

      V prvním pololetí letošního roku uhradili občané zapsaní do Registru fyzických osob sdružení SOLUS závazky po splatnosti v celkové výši 2,56 miliardy korun. 77 tisíc osob doplatilo své závazky po splatnosti evidované v Registru FO zcela – tyto osoby se tak vyhnuly osobnímu bankrotu či exekuci, které v případě dlouhodobě nesplácených závazků dříve nebo později dlužníka bohužel postihnou.
      ali
      2. 11. 2015
    • Personální novinky v Komoře certifikovaných účetních

      Výbor Komory certifikovaných účetních má nové členy a místopředsedkyni Zuzanu Pšeníčkovou.
      ali
      30. 10. 2015
    • Jak být v kanceláři produktivnější?

      Ilustrační obrázek
      Opět jste dnes nestihli všechno, co jste měli v plánu? Odcházíte z kanceláře s pocitem viny? Ničí vás tlak hromadících se úkolů? Vyzkoušejte několik tipů pro produktivnější práci bez stresu.
      J Puchlo
      29. 10. 2015
    • Korporace lákají na vysokou mzdu a benefity, malé firmy na mezilidské vztahy a méně byrokracie

      Nízký plat, lepší nabídka nebo špatné vztahy na pracovišti – to jsou hlavní důvody, proč Češi mění zaměstnání. Letos tak plánuje učinit 37 procent z nich. Vyplatí se ale přejít do malé firmy, nebo do velké společnosti?
      ali
      28. 10. 2015
    • Úskalí home office

      České pracovníky domácí prostředí často rozptyluje (68 %), chybí jim interakce s kolegy (60 %) a mají pocit, že rodina nebere jejich práci vážně (45 %).
      ali
      27. 10. 2015
    • Pracovní pohovor: třetina Čechů neví, že nemusí odpovídat na vše

      Pokud jde uchazeč o zaměstnání na pracovní pohovor, nemusí během něj odpovídat na všechny dotazy. Personalisté totiž, ať už nevědomky či záměrně, požadují informace, na které podle platných zákonů nemají nárok. Téměř třetina Čechů si to neuvědomuje.
      ali
      26. 10. 2015
    • Nejrizikovější majitelé firem jsou muži ve věku 18 až 30 let

      Ilustrační obrázek
      Firmy mužů ve věku 18 až 30 let jsou výrazně častěji postiženi negativní událostí - exekucí, úpadkem nebo platební neschopností – než zbytek podnikatelské základny. Podíl negativních událostí klesá s věkem majitelů. Společnosti, které vlastní ženy, jsou k negativním událostem méně náchylné než firmy s mužskými majiteli.
      ali
      26. 10. 2015
    • Podzimní virózy: lepší je zůstat doma. Přibývá firem nabízejících tzv. sick days

      Na co má nárok zaměstnanec, pokud onemocní na pár dní nebo na týden lehkou chřipkou či podzimním nachlazením? Stále více firem si uvědomuje, že je mnohem výhodnější nechat nemocného pracovníka doma a nekrátit mu výplatu.
      ali
      23. 10. 2015
    • ACCA se rozrostla o 50 nových členů a vyhlásila nejlepší studenty

      Asociace certifikovaných účetních (ACCA) rozšířila své řady o 50 nových členů, kteří získali mezinárodně uznávaný titul ACCA. Asociace se tak rozrostla na celkový počet 1 035 členů z řad finančních manažerů a ředitelů, přičemž celkem 40 z nich se od dubna tohoto roku může prokázat seniorním titulem FCCA.
      ali
      22. 10. 2015
    • Marián Holý novým ředitelem UPC pro firemní zákazníky

      Marián bude mít ze své pozice ředitele UPC pro firemní zákazníky na starosti veškeré obchodní kanály B2B včetně SOHO, malých a středních firem a korporací a back office.
      ali
      20. 10. 2015
    • Informační systém HELIOS Orange u největšího výrobce garážových vrat

      Společnost LOMAX & Co byla založena v roce 1992. U jejího zrodu stál jediný majitel, který ji přivedl až na samý vrchol v oboru podnikání. Společnost je dnes největším výrobcem garážových vrat, předokenních rolet, plotů a bran v České republice.

      PR článek , ali
      19. 10. 2015
    • Softwarový pomocník pro obchod s automobily

      Komerční sdělení
      V dnešní době je již samozřejmostí, že prakticky každá firma využívá k podpoře své činnosti software, konkrétně podnikový informační systém - ERP. Některá může využívat systém v podstatě univerzálního zaměření, některé potřebuje systém specializovaný, takzvané oborové řešení. Jedním z oborových řešení je i to, které slouží obchodu s automobily a stroji a patří do rodiny HELIOS z produkce Asseco Solutions.
      19. 10. 2015
    • Firmy považují reporting za zásadní, ale často spoléhají na nevyhovující řešení

      Ilustrační obrázek
      Naprostá většina manažerů se shodne na tom, že reporting je důležitým nástrojem řízení. Způsob, jakým se v českých firmách reporty vytvářejí, je ale často poměrně neefektivní. Více než polovina oslovených (51 %) není zcela spokojena s přehledem o kondici své firmy a 64 % považuje tvorbu reportů za příliš náročnou.
      ali
      14. 10. 2015
    • Mohou finanční ředitelé důvěřovat robotickým programům?

      Robotický software může pro firmy znamenat řadu výhod, musí se ale vhodně použít. Ačkoli může zavedení automatizace ve financích představovat až 50% snížení budoucích nákladů, finanční ředitelé jsou k této otázce spíše skeptičtí.
      ali
      13. 10. 2015
    • Tereza Matějková vede od října 2015 HR v ČSOB Pojišťovně

      Odbor lidských zdrojů Tereza vede od 1. října 2015 v ČSOB Pojišťovně Matějková. V této pozici nahradila Pavla Ullricha, který ve společnosti skončil po vzájemné dohodě.
      ali
      13. 10. 2015
    • Polovina českých podnikatelů chce předat svou firmu potomkům

      Podnikat s vlastními příbuznými považuje v Čechách za velkou výhodu každý druhý podnikatel (48 %). Stejně tak polovina českých byznysmenů (53 %) plánuje předat svou firmu do rukou vlastních potomků. Hlavními schopnostmi, které se jim pokouší předat, jsou pak nejčastěji odvaha (53 %), trpělivost (52 %) a správný odhad na lidi (35 %). Ty považují za klíčové faktory svého podnikatelského úspěchu.
      ali
      12. 10. 2015
    • Absolventi, kteří si nenašli práci, by měli rychle změnit taktiku

      Ilustrační obrázek
      Uchazeči, kteří před prázdninami skončili vysokou školu a doteď si marně hledají práci, by měli změnit své postupy. Patrně někde dělají chybu.
      ali
      12. 10. 2015
    • Propojení výroby a obchodu – vize nebo realita?

      Komerční sdělení
      Rostoucí tlak na rychlost změn a variabilitu výrobků ze strany zákazníků klade na výrobní firmy velké nároky. Pro dosažení úspěchu v silně konkurenčním prostředí, musí mít společnost úzce propojené obchodní a výrobní procesy s prvořadým cílem uspokojit zákazníka.
      12. 10. 2015
    2 326–2 356 / 5 414
    První strana Předchozí strana 70 74 75 76 77 78 80 Následující strana Poslední strana

    Krátce

    • 17. 9.  Česká národní banka zatím vyčkává, zvýšení sazeb ale zůstává ve hře

      Na dnešním zasedání bankovní rady ponechala ČNB základní úrokovou sazbu na 3,75 %, další zvýšení ale zůstává ve hře. Podle hlavního ekonoma Patria Finance Dominika Rusinka však může růst cen energií znovu zvýšit inflaci, která by na začátku příštího roku mohla dosáhnout tří až čtyř procent. Listopadové zasedání proto označuje za „živé“ a nevylučuje růst sazby na 4 % ještě v letošním roce.

      „Vyčkávací přístup byl trhy očekávaný a centrálními bankéři dopředu signalizovaný. Bankovní radě hraje do karet inflace blízko cíle, zvolnění mzdového růstu a zvýšení delších úrokových sazeb, které autonomně zpřísňují finanční podmínky v ekonomice. Guvernér Aleš Michl zvolil na tiskové konferenci relativně neutrální tón. Zopakoval potřebu zůstat ‚jestřáby‘, ale odmítl se vymezit vůči agresivním tržním sázkám na zvyšování sazeb,“ uzavírá Rusinko s tím, že klíčovou proměnnou pro další rozhodování bankovní rady bude vývoj na Blízkém východě.

    • 11. 9.  Úbytek populace Česka nevykompenzovala ani migrace

      Česko se dostalo do fáze, kdy se demografický vývoj stává jedním z největších strukturálních rizik pro náš budoucí rozvoj. Nejnovější data za první pololetí letošního roku ukazují varovný trend. Tuzemská populace se ta tu dobu „smrskla“ na 10 903 655 obyvatel, o 12 184 lidí méně než na začátku roku.

      Situaci částečně kompenzuje migrace. Do Česka se přistěhovalo 53 885 lidí, zatímco 44 971 osob se odstěhovalo. Kladné saldo migrace ve výši 8 914 lidí však dokázalo vykrýt pouze zhruba dvě pětiny celkového přirozeného úbytku obyvatelstva.

      „Česko vymírá a migrace tento propad zdaleka nestačí vykrýt, ročně tak přichází o jedno pomyslné okresní město. Pro náš pracovní trh i pro hospodaření veřejných rozpočtů se jedná o časovanou bombu, která vybuchne nejpozději za dvě dekády,“ říká hlavní ekonom BHS Štěpán Křeček.

    • 10. 9.  Inflace blízko cíle, rizika se však zvyšují

      Spotřebitelské ceny v srpnu meziměsíčně vzrostly o 0,3 % a meziročně o 1,9 %, což bylo o 0,2 procentního bodu více než v červenci. Je tak jen malý krok od cílových 2 %, avšak pouze díky tomu, že letos dál zlevňují potraviny a že poplatky za OZE nejdou z kapes spotřebitelů, ale na vrub státního rozpočtu. Jen tyto dvě položky českou inflaci snižují o více než jeden procentní bod. Celkové číslo inflace navíc i nadále maskuje přetrvávající cenové tlaky ve službách.

      Pozitivní ovšem nejsou inflační vyhlídky pro následující rok. Prostor pro další pokles cen potravin je už velmi omezený, navíc je tento faktor pouze dočasný. Zlevňování potravin může pod vlivem slabší úrody a rostoucích nákladů ještě do konce tohoto roku skončit. Zároveň se vyčerpá statistický efekt poplatku za OZE a postupně se začnou promítat do ukazatele i dražší energie. Inflace tak bude podle ekonomů v dalších měsících narůstat a může se dostat nad 2,5 %, přičemž na začátku příštího roku může začínat už trojkou.

    • 8. 9.  Nezaměstnanost na pětce

      Podle dnes zveřejněných údajů MPSV se míra nezaměstnanosti v srpnu udržela na pětiprocentní úrovni. Fakticky oproti předchozímu měsíci vzrostla o jednu desetinu procentního bodu, avšak zaokrouhlování tento posun zamaskovalo. Sezónně očištěná data každopádně ukazují na pokračující růst nezaměstnanosti, a prozatím tak nenaznačují žádnou změnu dosavadního nepříznivého trendu na trhu práce.

      „Situace na českém trhu práce se letos v zásadě nemění a zůstává stabilizovaná, v některých regionech dokonce spíše zabetonovaná. Platí to především pro oblasti se stabilně vysokou nezaměstnaností a současně nedostatkem volných pracovních míst, jako je severní Morava nebo severozápadní Čechy,“ uvádí hlavní ekonom Banky Creditas Petr Dufek s tím, že kde je dostatek práce, nejsou lidé. Kde naopak lidé chybějí, zůstává napjatý i trh s bydlením, a přestěhovat se za prací proto není snadné a už vůbec ne laciné. Spíše než stěhování se proto jako řešení nabízí podpora ekonomického rozvoje těchto regionů za pomoci domácích i zahraničních investorů.

      A co čekat dál? „Je velmi pravděpodobné, že na konci roku bude nezaměstnanost nad pětiprocentní hranicí. Teprve rychlejší hospodářský růst v příštím roce by ji mohl alespoň mírně snížit,“ uzavírá Dufek.

    • 7. 9.  Cena ropy šplhá ke 100 dolarům za barel

      Na Blízkém východě pokračuje eskalace napětí, a tak cena ropy Brent postupně šplhá na dosah hranice 100 dolarů za barel. Z oblasti Hormuzského průlivu nadále přicházejí zprávy o útocích na ropné tankery a ceny energetických komodit proto pokračují směrem vzhůru. Cena surové ropy Brent dnes vystoupala na 97 dolarů za barel a ve zdražování pokračovaly i dodávky zemního plynu pro evropský trh.

      „Jeho spotová cena dnes překročila 70 eur za megawatthodinu a byla tak nejvyšší od konce roku 2022. S prodlužující se délkou blízkovýchodního konfliktu navíc významněji rostou také ceny dlouhodobějších kontraktů, které jsou směrodatnější pro vývoj konečných cen pro domácnosti. Cena dodávky zemního plynu v horizontu jednoho roku překročila úroveň 50 eur za megawatthodinu, kde se naposledy nacházela v roce 2023,“ uvádí analytik Komerční banky Martin Gürtler.

    Další krátké zprávy

    SPECIÁLNÍ PROJEKTY

    TOP 100 ICT společností 2025 tabulky

    Inovovaná tabulka TOP 100 ICT společností 2025 se správnými údaji

    Doporučujeme

    • Právě vyšlo nové číslo časopisu CFOtrends 2/2026

      Právě vyšlo nové číslo časopisu CFOtrends 2/2026

    • Příprava valné hromady a klíčové povinnosti managementu

      Příprava valné hromady a klíčové povinnosti managementu

    • Kdo smaže technologický dluh, vyhraje

      Kdo smaže technologický dluh, vyhraje

    Analýzy

    • Jak připravit organizaci na požadavky CRA? Začněte u přehledu kybernetických rizik

      Jak připravit organizaci na požadavky CRA? Začněte u přehledu kybernetických rizik

    • Trh malých průmyslových jednotek zažívá boom. Rok 2026 bude druhým nejsilnějším v historii

      Trh malých průmyslových jednotek zažívá boom. Rok 2026 bude druhým nejsilnějším v historii

    • Od roku 2013 úřady označily 45 tisíc nespolehlivých plátců DPH, většinou firmy

      Od roku 2013 úřady označily 45 tisíc nespolehlivých plátců DPH, většinou firmy

    • Každá třetí faktura v Česku je po splatnosti

      Každá třetí faktura v Česku je po splatnosti

    • Právě vyšlo nové číslo časopisu CFOtrends 2/2026

      Právě vyšlo nové číslo časopisu CFOtrends 2/2026