CFOtrends 3/2026 Aktuální vydání
CFOworld.cz Informační servis pro finanční ředitele
  • Analýzy
  • Legislativa
  • Finanční služby
  • Rozhovory
  • Komentáře
  • Digitální trafika
  • Evropa a svět
  • Trendy
  • Ostatní
    • Hledat
    CFOtrends  »  Témata

    zkušenosti

    31–60 / 61
    První strana Předchozí strana 1 2 3 Následující strana Poslední strana
    • OMV v Česku má novou ředitelku i šéfku marketingu

      Personální změny Miriam Fellingerová, Head of Retail společnosti OMV Česká republika
      Společnost OMV Česká republika má nové vedení. Na pozici Head of Retail nastupuje Miriam Fellingerová. Přichází ze společnosti OMV Slovensko, kde od roku 2023 vedla retailový segment. Zároveň nově povede marketing OMV Karolina Kyselová, která ve firmě dosud působila sedm let jako Professional Loyalty Manager.
      redakce
      27. 4. 2026
    • Skupina 2JCP posiluje vedení

      Personální změny Milan Pálenský, COO skupiny 2JCP
      Novým Chief Operating Officerem (COO) skupiny 2JCP se stává Milan Pálenský, který dosud úspěšně vedl výrobní závod 2JCP v Třebíči. Řízení třebíčského závodu přebírá Václav Moravec. Posilování managementu navazuje na strategický rozvoj skupiny.
      redakce
      22. 4. 2026
    • Absolventům chybí praxe i orientace ve firemních procesech, pracovní tempo nezvládají

      Průzkum Absolvent, nezaměstnanost
      Přechod absolventů do prvního zaměstnání zůstává slabinou českého trhu práce. Téměř polovina z nich tvrdí, že postrádá orientaci ve firemních procesech, třetině chybí praktické zkušenosti a stejný podíl má problém se zvládáním pracovního tempa. Ještě kritičtější jsou zaměstnavatelé – za plně připravené pro praxi považuje absolventy pouhé jedno procento firem.
      redakce
      20. 4. 2026
    • Jednotné měsíční hlášení má dobrý záměr, ale složitý start

      Komentář Frustrace zaměstnanců, quiet cracking
      Od začátku dubna přichází pro zaměstnavatele jedna z největších výzev v oblasti mzdové a personální administrativy za poslední roky. Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele (JMHZ) má ambici zásadně zjednodušit komunikaci firem se státem a sjednotit dosud roztříštěné oznamovací povinnosti. První měsíce jeho zavádění však ukazují, že cesta k tomuto cíli nebude zcela přímočará.
      redakce
      6. 4. 2026
    • Jiří Brabec posiluje advokátní kancelář Rowan Legal

      Personální změny Jiří Brabec, Rowan Legal
      Advokátní kancelář Rowan Legal rozšířila svůj tým o zkušeného advokáta Jiřího Brabce. Ten se ve své praxi dlouhodobě zaměřuje na právní poradenství při nemovitostních a korporátních transakcích. Má bohaté zkušenosti s vedením projektů, přípravou a vyjednáváním nájemních smluv a smluv o dílo pro výstavbu, stejně jako s poradenstvím při fúzích a akvizicích.
      redakce
      18. 3. 2026
    • Padesátníci na trhu práce? Potenciál, který Česko stále nevyužívá

      Kariéra Trh práce, kariéra, zaměstnanci 50+, padesátníci
      Česká republika patří mezi země s relativně nízkým věkem dožití ve zdraví. Zatímco se očekávaná délka života postupně prodlužuje a státní politika systematicky posouvá hranici odchodu do důchodu výš, zdravotní stav obyvatel tomu ne vždy odpovídá. Výsledkem je paradox, kdy lidé mají pracovat déle, ale jejich tělesná i psychická kondice na to často není připravena. Pro pracovní trh má tato nerovnováha zásadní dopady, zejména u zaměstnanců ve věku 50+, a ještě výrazněji u skupiny nad 60 let.
      redakce
      12. 3. 2026
    • Gemo posílilo vedení společnosti o novou HR ředitelku Ilonu Vavřinovou

      Personální změny Ilona Vavřinová, personální ředitelka společnosti Gemo
      Novou personální ředitelkou stavební a developerské společnosti Gemo se stala zkušená manažerka Ilona Vavřinová, která má téměř dvacetiletou praxi ve vedení týmů a řízení projektů v Česku i v zahraničí. Nyní se zaměří na další rozvoj personální strategie společnosti.
      redakce
      6. 3. 2026
    • PRIM získává posilu z Petrofu. Novým obchodním ředitelem je Adam Prousek

      Personální změny Nový obchodní ředitel firmy PRIM Adam Prousek
      Tradiční česká hodinářská značka PRIM posiluje své vedení. Na pozici obchodního ředitele nově nastupuje Adam Prousek, zkušený manažer s praxí v obchodě i marketingu, který chce navázat na silné dědictví značky a podílet se na jejím dalším moderním rozvoji.
      redakce
      2. 3. 2026
    • Novým jednatelem Volkswagen Financial Services bude André Warmuth

      Personální změny Novým jednatelem Volkswagen Financial Services je André Warmuth
      Společnost Volkswagen Financial Services oznámila změny ve vedení. Novým jednatelem se od 1. března 2026 stane André Warmuth, který ve funkci vystřídá Nataliyi Bauhuber. Ta se po úspěšném působení v Praze přesouvá na jinou pozici v rámci koncernu Volkswagen.
      redakce
      1. 3. 2026
    • Novým šéfem Fingoodu je Ondřej Kozel

      Personální změny Nový šéf Fingoodu Ondřej Kozel
      Novým generálním ředitelem crowdfundingové platformy Fingood se od 1. března stává Ondřej Kozel, který v posledních letech zastával roli provozního ředitele. Pod jeho vedením bude společnost dále rozšiřovat své služby a zaměří se také na svůj další růst. Dosavadní generální ředitel Petr Šaštinský odchází z čela firmy po naplnění klíčových cílů svého mandátu.
      redakce
      25. 2. 2026
    • Čeští CFO řeší dilema, zda investovat do lidí, nebo do AI

      Umělá inteligence AI, umělá inteligence
      Český IT trh čelí jednomu z největších problémů posledních let – dlouhodobému nedostatku kvalifikovaných specialistů. Přestože v roce 2022 bylo v IT službách v Česku zaměstnáno okolo 136 tisíc osob, což představuje 70 % všech pracovníků v tomto odvětví, firmy zoufale hledají nové talenty. A právě v tomto bodě přichází na scénu umělá inteligence.
      redakce
      9. 2. 2026
    • Jörgen Hausberger rozšířil tým partnerů Genesis Capital, posílí expanzi do regionu DACH

      Personální změny Jörgen Hausberger, partner Genesis Capital
      Přední private equity skupina Genesis Capital oznámila rozšíření svých investičních aktivit do Německa a zároveň jmenoval Jörgena Hausbergera partnerem společnosti. Tento krok dále posiluje investiční aktivity skupiny zaměřené na firmy se silným růstovým potenciálem v Česku i okolních trzích.
      redakce
      9. 2. 2026
    • Budoucnost firemních financí: efektivní řízení peněz jako zdroj růstu

      Průzkum Řízení, finance, management, CFO
      Správa firemních financí se pro moderní podniky stává stále složitější disciplínou. Průměrná velká firma dnes spravuje zhruba 40 bankovních účtů a spolupracuje s dvanácti různými platebními poskytovateli. Pro téměř polovinu finančních ředitelů je pak největším problémem roztříštěnost dat a obtížná predikce likvidity, přičemž řešení vidí především ve sjednocení správy peněz napříč systémy.
      Jana Chuchvalcová
      2. 2. 2026
    • Digitální suverenita, AI a bezpečnost v kontejnerovém světě

      Technologie Digitální suverenita, AI a bezpečnost v kontejnerovém světě
      Kontejnerizace se z původně technologického trendu stala klíčovým pilířem moderní IT infrastruktury. Jak ale kontejnery efektivně a bezpečně provozovat v době, kdy do hry vstupuje umělá inteligence, roste komplexita prostředí a sílí požadavky na digitální suverenitu a nezávislost na jednotlivých dodavatelích?
      redakce
      2. 2. 2026
    • Do Wood & Co. míří Philip Wood, povede investiční strategii realitního týmu

      Personální změny Philip Wood povede investiční strategii realitního týmu skupiny Wood & Company
      Do skupiny Wood & Company přichází Philip Wood, který bude řídit investiční aktivity napříč realitními podfondy a trhy střední a východní Evropy. S více než 25 lety zkušeností v realitním sektoru přináší do týmu cenné know-how a strategický přístup, který podpoří další rozvoj v regionu CEE.
      redakce
      2. 2. 2026
    • Představenstvo ČSOB Pojišťovny opustil Stanislav Uma, nahradil jej Petr Hošek

      Personální změny Petr Hošek, ČSOB Pojištovna
      V představenstvu ČSOB Pojišťovny skončil ke konci uplynulého roku Stanislav Uma, který bude nadále působit mimo skupinu ČSOB. Od 1. února 2026 se novým členem představenstva ČSOB Pojišťovny stává Petr Hošek, který přichází z pozice generálního ředitele firmy Ušetřeno.cz.
      Jana Chuchvalcová
      28. 1. 2026
    • Nikola Parrák je novou šéfkou marketingu Škoda Auto pro český trh

      Personální změny Vedoucí marketingu Škoda Auto Nikola Parrák
      Škoda Auto rozšiřuje na českém trhu svůj manažerský tým. S platností od 2. ledna 2026 se funkce vedoucí marketingu ujímá Nikola Parrák. Dosavadní vedoucí Libor Šedivák již od 1. října 2025 působí jako vedoucí Rozvoje strategie a obchodní sítě ČR, do konce roku 2025 zastával obě pozice. Nikola Parrák bude ve své roli zodpovědná přímo vedoucímu Škoda Auto pro český trh Jiřímu Maláčkovi.
      Jana Chuchvalcová
      8. 1. 2026
    • Björn Feuerstake míří do vedení společnosti Billa ČR, stává se jejím CFO

      Personální změny Björn Feuerstake, finanční ředitel Billa Česká republika
      Od 1. ledna 2026 se pozice finančního ředitele společnosti Billa Česká republika ujal Björn Feuerstake. Spolu s generálním ředitelem Markem Doležalem a COO Andreasem Jüterbockem bude tvořit nové vedení společnosti. Na této pozici vystřídal Vincenta van Schagena, který finančním ředitelem byl od března 2023.
      Jana Chuchvalcová
      6. 1. 2026
    • Změny v týmu komunikace hlásí J&T Banka i Plzeňský Prazdroj

      Personální změny PR manažer a tiskový mluvčí J&T Banky Martin Tesař
      Nového PR manažera a tiskového mluvčího má J&T Banka. Je jím Martin Tesař, který přichází z NN, kde z pozice komunikačního stratéga poslední tři roky řídil externí komunikaci a PR životní pojišťovny a penzijní společnosti pro Českou republiku. Také Plzeňský Prazdroj má nového ředitele firemních vztahů a komunikace, kterým je Richard Stonavský. Ten ve svém předchozím působišti sehrál klíčovou roli při posilování reputace společnosti Vodafone, která se pod jeho vedením stal uznávaným lídrem v udržitelnosti.
      Jana Chuchvalcová
      19. 12. 2025
    • Životopisy vs. AI. Rychlá pomoc pro uchazeče, těžší práce pro personalisty

      Kariéra CV, životopis, kariéra
      Umělou inteligenci stále více lidí využívá i při hledání práce. Roste počet uchazečů, kteří místo tradičního sepisování životopisu zadávají své pracovní zkušenosti do nástrojů generativní AI a nechávají si text automaticky zpracovat. Výsledkem bývá přehledný dokument bez chyb, který navíc dokáže rychle přizpůsobit konkrétní pracovní nabídce. Tento trend už je patrný i v České republice.
      Jana Chuchvalcová
      17. 9. 2025
    • Hedepy kupuje polskou platformu HearMe. Plánuje rozvoj služeb pro firmy

      Poradenství Nový tým Hedepy a HearMe
      300 tisíc terapií ročně, téměř 200 firemních klientů, přes 1000 profesionálních psychoterapeutů. České Hedepy kupuje HearMe, polskou platformu pro podporu duševního zdraví ve firmách. Díky svému působení na devíti trzích se tak stává největším hráčem ve střední a východní Evropě, který dokáže nabídnout komplexní služby pro péči o duševní zdraví jednotlivců i firem. Silnou pozici chce Hedepy využít ke konsolidaci evropského trhu, v plánu má připojit i další významné značky.
      redakce
      15. 9. 2025
    • Nový hráč na trhu poradenství. Hills propojuje advokáty s daňovými a účetními experty

      Poradenství Foto týmu nové společnosti Hills
      Pro finanční ředitele i top manažery, kteří dnes řeší složité transakce, restrukturalizace nebo daňovou optimalizaci, přichází na český trh nové poradenské uskupení Hills. Pod jednou střechou propojuje právo, daně, účetnictví i strategické poradenství a nabízí rychlejší a efektivnější rozhodování. Jeho zakládajícím partnery jsou advokátní kancelář Hills Legal a daňově-účetní poradenská skupina MATIDAL GROUP.
      redakce
      19. 8. 2025
    • IT krize dopadá i na finanční ředitele. CFO tak řeší dilema, zda investovat do lidí, nebo do AI

      Trendy AI, IT, trendy na trhu práce
      Český IT trh čelí jednomu z největších problémů posledních let – dlouhodobému nedostatku kvalifikovaných specialistů. Přestože v roce 2022 bylo v IT službách v Česku zaměstnáno okolo 136 tisíc osob, což představuje 70 % všech pracovníků v tomto odvětví, firmy zoufale hledají nové talenty. A právě v tomto bodě přichází na scénu umělá inteligence.
      redakce
      15. 8. 2025
    • S AI přichází nová éra v převzetí legacy systémů

      Umělá inteligence AI, legacy systém
      Umělá inteligence stále více ovlivňuje různé oblasti podnikového IT včetně procesu převzetí a modernizace informačních systémů. Pro vrcholové manažery korporací a velkých podniků bývají tzv. legacy systémy Achillovu patou. Jsou to často klíčové, ale technologicky zastaralé systémy, jejichž správa je náročná, riziková a mnohdy vázaná na konkrétní znalosti lidí, kteří z firmy třeba již odešli. Problémy s dodavateli, kteří nechtějí či nemohou systémy dále podporovat, a nutnost zapojení přetížených interních ICT kapacit jsou dnes běžnou realitou.
      partnerský příspěvek
      30. 7. 2025
    • Češi udávají směr. Tuzemské firmy vedou v regionu CEE v adopci umělé inteligence

      Trendy AI
      České firmy patří mezi nejaktivnější uživatele umělé inteligence, vyplývá z rozsáhlého průzkumu asociace AI Chamber mezi více než 3 200 firmami z 11 zemí regionu CEE, který si dal za cíl zmapovat aktuální situaci v adopci AI technologií malými a středními podniky. Podle průzkumu patří Česko spolu s Estonskem a Slovenskem k regionálním lídrům – 40 % českých firem prohlašuje, že AI pro rozvoj svého byznysu aktivně používají, 70 % českých firem vnímá umělou inteligenci jako pozitivní nebo přímo nezbytný nástroj pro své podnikání.
      redakce
      23. 7. 2025
    • Kyberbezpečnost Čechy zajímá, ale ochranu čekají od jiných, říká expert na kyberbezpečnost Jan Pich z EY

      NIS2 Expert na kyberbezpečnost Jan Pich z EY
      Evropská směrnice NIS2 výrazně zvyšuje požadavky na odolnost firem i institucí vůči kybernetickým hrozbám. Nový průzkum EY a NMS Market Research ukazuje, že Češi se kybernetických útoků sice obávají, avšak ve většině případů nepodnikají ani základní kroky k vlastní ochraně. Proč by se do zlepšení tohoto stavu měly zapojit i firmy a jaké kroky je čekají?
      redakce
      30. 6. 2025
    • Chytře a rychle. Pět technologií, které mění obsluhu i zážitek zákazníků

      Technologie
      V obchodech, službách i logistice dnes platí jednoduché pravidlo: kdo zvládne obsloužit zákazníka rychleji, efektivněji a bez zbytečných chyb, má navrch. Moderní technologie pomáhají firmám nejen zrychlit provoz, ale také výrazně zlepšit zákaznickou zkušenost. Ať už jde o elektronické vyvolávací systémy, samoobslužné pokladny nebo chytré plánování směn, výsledek je stejný: méně stresu pro personál, plynulejší provoz a spokojenější klient. Podívejte se na pět praktických řešení, která se osvědčila i v českých firmách.
      redakce
      23. 6. 2025
    • 5 způsobů, jak IT zajistí podniku nové příjmy (II)

      Po odděleních informatiky se stále častěji požaduje, aby zvyšovali zisk tím, že budou přinášet nové zdroje tržeb. Zde je ukázka toho, jak pět vedoucích IT přeměnilo IT na motory obchodního růstu.
      Ester Shein
      18. 8. 2021
    • 12 falešných mýtů o řízení projektů

      Nedovolte, aby se vaše projekty staly obětí zbytečných zmatků, nejistoty a škod v důsledku těchto až příliš rozšířených mylných představ o řízení projektů. Každé odvětví, každá profese a každá firma se při svém rozvoji i provozu řídí pravidly a předpisy. Kromě nich vznikají různé mýty a projektové řízení v tom není výjimkou. S přibývajícím množstvím projektů a souvisejícím spěchem a stresem může být lákavé se slepě spolehnout na zažité představy a instinkty.
      Moira Alexander
      27. 7. 2021
    • Jak umělá inteligence pomohla zvládnout FedExu distribuci vakcín

      Systém internetu věcí a software pro strojové učení pomáhají přepravní službě zajistit, že se vakcíny proti koronaviru dostanou včas na správné místo. Globální logistické firmy hrají mimořádnou úlohu pro zajištění distribuce vakcín proti nemoci covid-19 národním zdravotním systémům po celém světě. Jedné z nich se při tom vyplácí desetileté úsilí dovést k dokonalosti systém sledování zásilek – všichni zúčastnění mají dokonalý přehled o tom, kde se právě jejich vakcíny nacházejí.
      Clint Boulton
      23. 7. 2021
    31–60 / 61
    První strana Předchozí strana 1 2 3 Následující strana Poslední strana

    Krátce

    • 6. 10.  Inflace po pěti měsících zpět na 2,5 %

      Krátké intermezzo, kdy česká inflace nedosahovala ani dvouprocentního cíle ČNB, v září skončilo. Inflace tentokrát poskočila z 1,9 % rovnou na 2,5 %, přičemž se o to zasloužily energie, zejména v podobě dražších pohonných hmot. Zabrzdit inflaci tentokrát už příliš nedokázaly ani potraviny, které sice dál zlevňovaly, avšak ne natolik, aby tlak energií vyrovnaly.

      Neutichá ani inflační tlak ve službách. S růstem cen služeb o 4,6 % rozhodně nemůže být spokojena ani centrální banka, ani spotřebitelé. Tato situace má sice svůj primární základ na realitním trhu, při pohledu na celé spektrum služeb je však vidět, že se zdražuje všude.

      A co čekat dál? „Pokud nenastane nějaké zázračné uklidnění v Perském zálivu, česká inflace dál poroste. Na začátku příštího roku už nejspíš překoná tříprocentní hranici, protože se do ní začnou propisovat i vyšší ceny elektřiny a zemního plynu,“ uvádí hlavní ekonom Banky Creditas Petr Dufek s tím, že těžko čekat, že dvojnásobně dražší plyn a o dvě třetiny dražší silovou elektřinu budou moci dodavatelé nést na svých bedrech. Navíc skončí i trend zlevňování potravin, takže už půjde jen o to, kdy a kde bude inflace vlastně kulminovat.

      „Zatím je pravděpodobné, že příští rok inflace zůstane pod hranicí %. Neznamená to ovšem, že ČNB bude chtít pasivně přihlížet. Prostor pro jedno zvýšení úrokových sazeb se proto pomalu otevírá už nyní,“ dodává Dufek.

    • 1. 10.  Zářijový PMI ukazuje na další expanzi v průmyslu

      Český zpracovatelský průmysl pokračoval v září v silné expanzi, byť ze srpnových 54,1 bodu poklesl na 53,5 bodu. Výrobní podmínky se zlepšily natolik, že firmy nabíraly nové pracovníky, a to dokonce nejprudším tempem od dubna 2022. K rozšiřování výrobních kapacit přistoupily zaměstnavatelé v důsledku zvýšení příjmu nových zakázek, k němuž docházelo již sedmý měsíc v řadě.

      Na druhou stranu si firmy stěžovaly na problémy v dodavatelských řetězcích. Termíny dodávek se protáhly nejvíce za poslední tři měsíce. Jako příčiny firmy uváděly výpadky v přepravě, nedostatky materiálu nebo omezené kapacity prodejců. Ceny vstupů pak na konci třetího čtvrtletí vzrostly prudším tempem. Zde se negativně odrazil konflikt na Blízkém východě, kdy na výrobce dopadly vyšší ceny energií, paliv a přepravy.

      „Ve výhledu na příští rok zůstávají podnikatelé optimističtí. Stupeň důvěry od srpna sice lehce poklesl, byl ale silnější než trend průzkumu. Optimismus podpořilo získání nových klientů, uvádění nových výrobků na trh a naděje na posílení poptávky. Vyhlídky pro český průmysl tak zůstávají příznivé. K oživení by měla přispívat i lepší výkonnost německého průmyslu, jemuž nahrává schválený fiskální balíček. Lepší výsledky ukazují i data za eurozónu jako celek. Zahraniční poptávka by tak měla i nadále hrát českým výrobcům do karet,“ uvádí analytička Komerční banky Jana Steckerová

    • 25. 9.  Na každou zaniklou firmu připadly od začátku roku dvě nové

      Od ledna do konce srpna letošního roku vzniklo v Česku 24 704 obchodních společností, o 10 % více než ve stejném období loňského roku. Současně zaniklo 12 208 firem, meziročně o 4 % více. Na trhu tak celkem přibylo 12 496 obchodních společností, což představuje meziroční nárůst o 17 %. Vyplývá to z analýzy, kterou provedla společnost CRIF – Czech Credit Bureau.

    • 17. 9.  Česká národní banka zatím vyčkává, zvýšení sazeb ale zůstává ve hře

      Na dnešním zasedání bankovní rady ponechala ČNB základní úrokovou sazbu na 3,75 %, další zvýšení ale zůstává ve hře. Podle hlavního ekonoma Patria Finance Dominika Rusinka však může růst cen energií znovu zvýšit inflaci, která by na začátku příštího roku mohla dosáhnout tří až čtyř procent. Listopadové zasedání proto označuje za „živé“ a nevylučuje růst sazby na 4 % ještě v letošním roce.

      „Vyčkávací přístup byl trhy očekávaný a centrálními bankéři dopředu signalizovaný. Bankovní radě hraje do karet inflace blízko cíle, zvolnění mzdového růstu a zvýšení delších úrokových sazeb, které autonomně zpřísňují finanční podmínky v ekonomice. Guvernér Aleš Michl zvolil na tiskové konferenci relativně neutrální tón. Zopakoval potřebu zůstat ‚jestřáby‘, ale odmítl se vymezit vůči agresivním tržním sázkám na zvyšování sazeb,“ uzavírá Rusinko s tím, že klíčovou proměnnou pro další rozhodování bankovní rady bude vývoj na Blízkém východě.

    • 11. 9.  Úbytek populace Česka nevykompenzovala ani migrace

      Česko se dostalo do fáze, kdy se demografický vývoj stává jedním z největších strukturálních rizik pro náš budoucí rozvoj. Nejnovější data za první pololetí letošního roku ukazují varovný trend. Tuzemská populace se ta tu dobu „smrskla“ na 10 903 655 obyvatel, o 12 184 lidí méně než na začátku roku.

      Situaci částečně kompenzuje migrace. Do Česka se přistěhovalo 53 885 lidí, zatímco 44 971 osob se odstěhovalo. Kladné saldo migrace ve výši 8 914 lidí však dokázalo vykrýt pouze zhruba dvě pětiny celkového přirozeného úbytku obyvatelstva.

      „Česko vymírá a migrace tento propad zdaleka nestačí vykrýt, ročně tak přichází o jedno pomyslné okresní město. Pro náš pracovní trh i pro hospodaření veřejných rozpočtů se jedná o časovanou bombu, která vybuchne nejpozději za dvě dekády,“ říká hlavní ekonom BHS Štěpán Křeček.

    Další krátké zprávy

    SPECIÁLNÍ PROJEKTY

    TOP 100 ICT společností 2025 tabulky

    Inovovaná tabulka TOP 100 ICT společností 2025 se správnými údaji

    Doporučujeme

    • Právě vyšlo nové číslo časopisu CFOtrends 3/2026

      Právě vyšlo nové číslo časopisu CFOtrends 3/2026

    • Právě vyšlo nové číslo časopisu CFOtrends 2/2026

      Právě vyšlo nové číslo časopisu CFOtrends 2/2026

    • Příprava valné hromady a klíčové povinnosti managementu

      Příprava valné hromady a klíčové povinnosti managementu

    Analýzy

    • ERP jako digitální mozek finančního řízení

      ERP jako digitální mozek finančního řízení

    • Jak připravit organizaci na požadavky CRA? Začněte u přehledu kybernetických rizik

      Jak připravit organizaci na požadavky CRA? Začněte u přehledu kybernetických rizik

    • Trh malých průmyslových jednotek zažívá boom. Rok 2026 bude druhým nejsilnějším v historii

      Trh malých průmyslových jednotek zažívá boom. Rok 2026 bude druhým nejsilnějším v historii

    • Od roku 2013 úřady označily 45 tisíc nespolehlivých plátců DPH, většinou firmy

      Od roku 2013 úřady označily 45 tisíc nespolehlivých plátců DPH, většinou firmy

    • Každá třetí faktura v Česku je po splatnosti

      Každá třetí faktura v Česku je po splatnosti